Ingénieur efficacité énergétique - Saint-Cloud

💡 Partenaire de la transition
CDI
Localisation Saint-Cloud, France
Immobilier
Télétravail ponctuel autorisé
3 année(s) d'exp.
Publiée le 16/05/2022

QIIMCY

Aider les propriétaires et gestionnaires de parcs immobiliers à reprendre le contrôle de leur patrimoine grâce à notre solution innovante : le carnet de santé numérique du bâtiment.

💡 Partenaire de la transition

La mission de cette structure est d’aider les entreprises ou les citoyens à améliorer leur impact environnemental et social. Par exemple le conseil en RSE, la formation, la sensibilisation aux enjeux de la transition, les médias,…

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Mesure d'impact
QIIMCY n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
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Notre bureau d’études techniques de nouvelle génération cherche actuellement un super chef de projets pour rejoindre notre équipe d’ingénieurs en génie énergétique !

TON RÔLE

En tant qu’ingénieur en efficacité énergétique, tu travailleras en étroite collaboration avec Geoffroy et Youcef, cofondateurs de l’entreprise, ainsi qu’avec toute notre équipe technique !

Tu auras à gérer des projets tertiaires et résidentiels de toutes tailles dans le domaine du génie climatique et énergétique mais pas que ! ! Tu seras l’interlocuteur privilégié des intervenants du projet : Maîtrise d’Ouvrage, Architectes, Bureaux de Contrôle, Entreprises, etc.

Tes principales missions :

  • Réaliser les audits techniques et énergétiques,
  • Produire les études d’avant-projet (APS, APD),
  • Réaliser les études de dimensionnement et les notes de calculs (CVC, plomberie),
  • Dessiner les pièces graphiques (plans de cheminement et schémas de principe),
  • Établir les dossiers de consultation des entreprises (en phase conception),
  • Analyser les offres technico-financières des candidats,
  • Suivre et piloter les travaux,
  • Préparer et animer les réunions de chantier,
  • Mener une veille technique et réglementaire.

En résumé : tu accompagneras tes clients de A à Z si tu aimes toucher à tout !

Ces différentes missions peuvent occasionner des déplacements ponctuels ;-)

Profil recherché

De formation supérieure en Ingénierie du bâtiment avec une spécialisation en Génie Climatique ou Énergétique :

  • Tu as une expérience confirmée et réussie d’au moins 3 ans en TPE/PME ou au sein d’un bureau d’études exerçant dans le domaine du bâtiment.
  • Tu possèdes d’ores et déjà de solides connaissances de la réglementation en vigueur (RT, DTU, Décret tertiaire, etc.) et des principes de dimensionnement des installations de Génie Climatique.
  • Tu maîtrises au moins un logiciel CAO (Autocad) et/ou de thermique (CYPE) et le pack office.
  • Tu es ambitieux et désireux de faire carrière dans le secteur de la construction,
  • Tu es organisé et autonome.
  • Tu es motivé par les challenges,
  • Tu aimes relever les défis techniques innovants
  • Tu as déjà eu l’occasion de prouver tes capacités à piloter plusieurs intervenants en parallèle.
  • Ton esprit méthodique et rigoureux, ton importante capacité d’analyse critique, tes qualités d’écoute et de diplomatie, ton leadership et ta capacité à être force de proposition, ton aisance rédactionnelle et relationnelle sont autant d’atouts qui te permettront de réussir dans ce poste et d’évoluer au sein de notre entreprise.

NOUS

Nous sommes une startup en pleine effervescence, investit dans des projets innovants et ambitieux (gestion smart immobilière, outils digitaux, etc.), qui te permettra de libérer tout le potentiel de ton expertise technique en réalisant des missions stimulantes et variées. L’entreprise étant encore jeune, les possibilités d’évolution sont immenses et de nombreux projets sont encore à construire. Tu pourras donc faire de ce poste TON poste, de cette entreprise un projet commun.

3 RAISONS DE NOUS REJOINDRE

  • Rejoindre une entreprise engagée et innovante !
  • Evolution au sein d’une entreprise à taille humaine !
  • Relever des défis qui fassent bouger les lignes !

AVANTAGES

  • Prise en charge de la moitié du pass Navigo
  • Perspective d’évolution
  • Rémunération : selon profil

PROCESS DE RECRUTEMENT

  1. Entretien téléphonique ou en visioconférence (1h)
  2. Entretien en physique avec les 2 cofondateurs (2 x 1h)
  3. Entretien final téléphonique ou en visioconférence (1h)
  4. Bienvenue à bord !

REJOINS-NOUS !

Tu te reconnais ? Postule !