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Un programme diplômant vers des métiers de la nature, du recyclage et de l'énergie
La Recyclerie Sportive est un réseau de recycleries spécialisées dans les équipements et matériels sportifs.
Depuis 2016, Entourage favorise la rencontre et la création de liens durables entre habitants et personnes en précarité.
La Ligue contre le Cancer se mobilise sur 4 missions sociales : la recherche, les actions pour les personnes malades, la prévention & promotion du dépistage et l'étude & observatoire.
Esprit pionnier et défricheur de nouvelles frontières, le Crédit Coopératif milite et innove en faveur d’une finance toujours plus engagée
Innover pour le bien vieillir, le lien social, le maintien de l'autonomie des personnes âgées et l'accompagnement des aidants
Chez Fairspace, nous imaginons et aménageons des espaces de travail éco-conçus pour les entreprises, propices au bien-être et à la qualité de vie au bureau.
Vous permettre de reprendre simplement et sereinement le contrôle de votre consommation d’énergie, en France puis en Europe, en faisant la transition énergétique de votre logement !
Formations de 3 jours pour s’outiller et intégrer le développement durable au cœur des métiers, des projets et passer de la vision à l'action
Acteur de la transition énergétique, Voltalis permet aux foyers de réaliser des économies d’énergie, de réduire leur empreinte carbone et participe à l’équilibre et la sécurité du système électrique.
Cabinet de recrutement et d'accompagnement RH spécialisé dans les métiers de l'environnement.
Former les nouvelles générations aux problématiques de transition écologique et sociale. Donner à chacun les compétences pour devenir entrepreneur ou intrapreneur de projets à impact positif.
LIANE RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans la transition énergétique et la décarbonation de notre économie. Notre mission ? Recruter pour un monde durable.
Emmaüs Connect lutte contre l'exclusion numérique des plus isolés, qui subissent la dématérialisation de la plupart des services du quotidien.
Former 10 000 techniciens d'ici 2030 pour contribuer à la transition énergétique française en répondant à la pénurie de talents dans le secteur.