Trouver un job qui a du sens
Se former à l’impact
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Divers
Association d’égalité des chances, Article 1 œuvre pour changer les visages et la vision de la réussite en créant une société plus inclusive.
Dispensées par des professeurs reconnus comme visionnaires dans leur discipline
Séquences Clés Productions est une entreprise de production audiovisuelle agréée ESUS. Notre particularité ? La majorité de nos employés sont en situation de handicap ou touchés par une maladie.
Cabinet de recrutement engagé, nous vous mettons en relation avec des organisations soucieuses de leurs impacts, afin d'œuvrer ensemble pour un futur souhaitable.
Créer des potagers collaboratifs en ville pour développer le lien social et sensibiliser à l'écologie !
Notre ambition : faire renaître à chaque palier la fierté d’agir dans les quartiers populaires !
Cultivons l'envie d'agir pour un monde plus solidaire et responsable à travers l'éducation à la citoyenneté mondiale.
Ecov est un opérateur de mobilité qui déploie des lignes de covoiturage dans les territoires peu denses pour les trajets du quotidien. Notre mission : faire de la voiture un transport collectif !
Ce n'est pas parce qu'on est pauvre qu'on doit mal manger
Faire converger les intérêts stratégiques et les engagements sociétaux des entreprises pour bâtir une économie durable et inclusive
La FUB porte la voix de 500 associations de promotion du vélo comme mode de déplacement du quotidien et son objectif est de rendre la « solution vélo » attractive et sûre pour tou·te·s.
Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cité Caritas, assure l’accueil, l’hébergement, l’accompagnement et l’insertion de personnes en situation d’exclusion et/ou de handicap.
Pour l'insertion professionnelle des habitants via des activités d'amélioration du cadre de vie et des projets d'utilité sociale et écologique sur la ville de Stains
Rendre la mobilité internationale accessible à tous les jeunes de 18 à 30 ans en particulier aux jeunes peu qualifiés, éloignés de l’emploi et habitants des quartiers politiques de la ville.
2 ans de formation au sein de l'école de commerce éco-responsable du Collège de Paris
Identifier, former, promouvoir et insérer les jeunes talents sur le marché du travail pour repenser la mode de demain de façon plus humaine, solidaire, transparente et responsable.