Tout savoir sur le métier de consultant RSE
Description de l'entreprise
Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.
Description du poste
L’Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de VEOLIA Région Centre Ouest, recherche un(e) Directeur(trice) d’Unité Opérationnelle Services aux Entreprises pour le secteur Centre Sud (18-41-36). Basé(e) principalement à Bourges et sous l’autorité du Directeur de pôle Services aux Entreprises Centre Sud, vous encadrerez une équipe de 60 personnes et gérerez un CA de 13 M€ sur les activités clés de nos marchés industriels : Collecte des déchets industriels, déchetteries et valorisation. Vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer la gestion de votre unité opérationnelle : Appliquer la stratégie opérationnelle en matière d'exploitation, de management, de performance. Déployer la politique de l'entreprise, être partie prenante du projet d'entreprise. Mettre à jour les indicateurs d'exploitation et des tableaux de bord. S’assurer du bon respect de la RSE.
- Assurer le management des équipes : Appliquer la politique RH. Proposer les évolutions des collaborateurs(trices). Contrôler la bonne application de la législation sociale des dispositions conventionnelles au sein de votre Unité Opérationnelle (UO). Instaurer les conditions du dialogue social et participer à l’animation des instances représentatives.
- Garantir le respect des objectifs économiques : Participer à l’élaboration des budgets d'exploitation et d'investissement. Suivre mensuellement le budget de votre UO pour tenir les objectifs budgétaires. Elaborer les provisions mensuelles de CA et PNE (Produit Net d’Exploitation) Suivre mensuellement les plans de performance des unités opérationnelles : Proposer les plans de progrès nécessaires à l'amélioration de la rentabilité. S'assurer de la mise en œuvre des plans de progrès.
- Garantir la mise en œuvre de notre politique QHSE. Instaurer une culture de la sécurité auprès de l’ensemble des collaborateurs. Etre garant de la santé et la sécurité des équipes opérationnelles. Appliquer des règles fondamentales sur la sécurité, définir des objectifs de contrôles terrain aux managers de proximité et réalisation périodique en binôme des contrôles dans les domaines du QHSE (visites sécurité, causeries sécurité, suivi de collecte, suivi clients…), S’assurer de la conformité réglementaire des activités et des sites de votre périmètre
Qualifications
De formation BAC +5 ou équivalent, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum.
Vous possédez les compétences spécifiques : - expertise du secteur d'activité, - management d'équipe, leadership et développement des hommes, - gestion de la performance opérationnelle. Votre bon relationnel et vos réelles capacités d'encadrement seront fortement appréciés.
Vous êtes autonome et maîtrisez la gestion de projets. Vous recherchez un poste très polyvalent avec une forte présence terrain ? Rejoignez nos équipes.
Informations supplémentaires
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
