Tout savoir sur le métier de consultant RSE
Description de l'entreprise
Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. Travailler chez Veolia, c’est faire partie d’une communauté : celle des «Ressourceurs». Avec un regard unique sur le monde et un état d’esprit d’ouverture et de collaboration, nous restons optimistes, nous ne lâchons rien, nous avançons toujours ensemble.
Veolia Energie France, filiale de Veolia, recrute son futur Chef de Projet IOT et Télégestion H/F.
Sous la responsabilité du Directeur de la Performance Opérationnelle Zone Nord et en forte collaboration avec les équipes siège à Aubervilliers, ce rôle portera sur le déploiement et le maintien en condition opérationnelle de nos solutions digitales de pilotage des installations de production de chaleur et de froid.
Description du poste
Dans ce contexte, les responsabilités principales seront :
- Déployer les standards d’automatismes locaux et de pilotage à distance (GTB, IOT, …) des installations gérées par la zone, en concertation avec le Directeur de la Performance Opérationnelle, le Directeur Technique et les fonctions supports groupe ;
- Assurer un support technique auprès des équipes avant-vente et opérationnelles ;
- Assurer le bon fonctionnement de la plateforme de supervision centrale des installations connectées au siège de la zone à Gennevilliers (Hubgrade : https://www.veolia.com/fr/ressources/smart-city/hubgrade-smart-monitoring-veolia).
Pour aller plus loin, voici les missions détaillées :
Prescription :
- Recueillir et formaliser les besoins des chargés d’affaires et des équipes en charge des chiffrages des offres ;
- Participer à la définition des standards avec les fonctions supports groupe (Direction de l’innovation, DSI) : cahier des charges et analyses fonctionnelles dans le but de consulter les fournisseurs et prestataires ;
- Définir les solutions techniques de contrôle commande, de comptage et de transmission de données en s’assurant de la faisabilité des solutions (réseau, cybersécurité) ;
- Assurer une veille technologique.
Mise en oeuvre :
- En collaboration avec la Direction des Achats :
- Identifier les besoins de la zone en termes de CAPEX et OPEX ;
- Accompagner l’équipe achats lors des phases de négociation fournisseurs ;
- Déploiement et travaux :
- Organiser et superviser l’exécution des travaux ;
- Réceptionner les équipements ;
- Contrôler le fonctionnement et la conformité des prestations après la mise en service (remontée des DATA).
Animation de l’activité :
- Suivre les indicateurs de déploiement et de digitalisation de l’activité ;
- Communiquer en interne et en externe sur l’activité du service ;
- Veiller au respect de l’application des standards ;
- Former les personnels concernés.
Maintenance :
- Préconiser les gammes de maintenance et élaborer les contrats de sous-traitance le cas échéant.
Qualifications
- Diplôme Ecole d’Ingénieur avec une spécialisation en informatique industrielle/productique ou Mastère spécialisé ou École généraliste ou diplôme type BTS/Licence avec une expérience significative dans le domaine IOT/GTB ;
- 5 ans d’expérience minimum, avec une expérience de la mise en place de système d’information technique ;
- Connaissances importantes en électricité, en automatisme et technologies de l’informatique industrielle ;
- Maîtrise des outils de gestion de base de données, de reporting (Looker Studio, PowerBI) ;
- Bonnes connaissances des outils de programmation, d’automate ou de régulateur ;
- Une expérience dans les métiers de l’énergie serait un plus ;
- Intérêt pour les nouvelles technologies ;
- Anglais compréhension écrite ;
- Capacité à travailler en mode projet ;
- Autonomie et rigueur demandées ;
- Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe ;
- Permis B indispensable.
Informations supplémentaires
- Type de contrat CDI ;
- Statut cadre forfait jours ;
- Salaire à déterminer en fonction du profil et de l’expérience ;
- Localisation Gennevilliers (92) ;
- Des déplacements fréquents au siège à Aubervilliers et dans les agences de la zone Nord sont à prévoir ;
- Prise de poste 03/2024.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
