➔ Description de la mission

Le rôle du Conseiller de vente est de développer les ventes de Tritout. Elle coordonne et accompagne l'équipe vente externe en respectant les valeurs de Tritout.

Missions détaillées :

Développer les ventes de Tritout , Valorisation des objets notamment par la fixation des prix, Tenir la caisse et effectuer les opérations d'encaissement, Coordonner l'équipe (salariés, bénévoles, insertion) pour la mise en rayon, Transmettre les bonnes pratiques, savoir être et savoir faire, Travail en équipe notamment avec la référente magasin, Être attentif à la sécurité des biens et des personnes, Faire remonter les infos, les demandes et remarques des clients, Promouvoir les valeurs de l'association.

Développer du click and collect Gérer la page de vente en ligne (ajout, retrait, prise de photo et descriptif produit), Préparer les colis de retrait, Être force de proposition sur les animations en vente extérieur, Gérer le lieu de dépôt Click'n collect, Assurer la cohérence des prix proposés.

Activités ponctuelles : Remplacer un salarié selon les besoins de l'association

Salaire: Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois

➔ Profil recherché

Compétences:

Connaissance des stratégies de marketing digital
Connaissance des techniques de marketing de terrain
Techniques commerciales
Techniques de gestion de conflits
Techniques de merchandising
Techniques de vente en laisser sur place
Techniques de vente et de marketing
Présenter et valoriser un produit ou un service
Adapter les stratégies marketing aux tendances du marché
Améliorer les processus de vente grâce à des outils numériques
Assurer le suivi d'une vente
Conclure une vente
Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Proposer des produits adaptés aux besoins des clients
Suivre et analyser les résultats des ventes

Expérience: Débutant accepté

Qualites Professionnelles:

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

TRI-TOUT SOLIDAIRE DU PAYS DE COUTANCES

Cette association réduit les déchets, favorise l'insertion et sensibilise. Elle promeut l'économie circulaire et la consommation responsable localement.

Entre 15 et 50 salariés

TRI-TOUT SOLIDAIRE DU PAYS DE COUTANCES n'a pas encore transmis de mesure d'impact

Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.

En savoir plus sur la structure

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