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Chez Témoins Polaires nous sensibilisons le jeune public au dérèglement climatique via le prisme de l’émerveillement des régions polaires, pour que l’éco-anxiété se transforme en actions pour le climat !
Après 5 ans d’existence, ce sont plus de 370 000 jeunes qui ont été sensibilisés avec nos programmes innovants et variés.
Aujourd’hui, après notre changement de nom (regroupement d’une association et d’une fondation) nous souhaitons construire un site internet solide, moderne et responsable.
Vous ne partirez pas d’une page blanche : ce nouveau site sera le regroupement de nos 2 anciens sites en 1. Grâce à l’aide de toute l’équipe de l’association et de la responsable communication, vous aurez à disposition l’arborescence du site internet, la charte graphique et les contenus (texte et image).
La durée et le rythme de la mission peuvent varier selon vos disponibilités (estimation du temps : environ 1 semaine en temps plein).

Nous recherchons un.e web designer / développeur.se web pour nous aider à concevoir notre site internet. Auprès de la responsable communication et du directeur de l’association, vous concevrez le nouveau site internet de l’association, véritable vitrine (et pas que) de toutes ses actions pour le climat.
Le post est à pourvoir dès maintenant. Vous pouvez travailler totalement en télétravail, partiellement, ou travailler dans les bureaux de l’association avec l’équipe à Paris dans le 11e arrondissement.
Compétences nécessaires :
- Web design
- Création de sites Wordpress
- Connaissances en UX/UI
- Connaissances en SEO
- Connaissances en site internet à impact carbone réduit
- Code
- Sensibilité graphique
Pourquoi participer ?
- Contribuer à un projet à impact positif
- Valoriser vos compétences sur un projet concret et utile
- Laisser libre cours à votre créativité et inventivité
- En apprendre davantage sur les régions polaires, le dérèglement climatique et la pédagogie au climat (formation offerte à la fresque polaire si interessé.e)
Candidatez directement sur la plateforme !


Sensibiliser les jeunes au réchauffement climatique en faisant connaître, aimer, respecter les pôles, symboles de la beauté et de la fragilité de notre planète.
Structure de l’ESS
Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.
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