Dans ce contexte de forte transformation, le SMICVAL renforce son binôme Modélisation & Déploiement par le recrutement d'un Co-pilote du déploiement du nouveau service public NéoSMICVAL (F/H), dont les principales fonctions stratégiques seront de :
- Co-piloter en transversalité, interne et externe, un projet complexe dans ses phases de déploiement opérationnel ;
- Mener des réflexions et projets stratégiques à dimension politique ;
- Accompagner les communes dans ces transformations ;
- Représenter le syndicat dans un contexte de fort changement.
Rattachement hiérarchique : Direction Générale Adjointe - Projet « Impact » et transformations associées
Missions principales :
· Co-piloter le déploiement opérationnel
Véritable expert.e de la coordination, vous co-pilotez le déploiement opérationnel du nouveau service NeoSMICVAL en transversalité avec l’ensemble des acteurs internes et externes.
Vous veillez au respect des engagements pris dans le cadre de la mise en œuvre de l’évolution du mode de collecte en porte à porte (PAP) vers un mode de collecte en Point d’Apport Collectif (PAC). Garant de tenir le cap fixé, et orienté qualité de service, vous avez la responsabilité d’alerter, d’arbitrer, de faire preuve d’agilité et d’esprit d’initiatives pour proposer des solutions aux aléas qui se présentent.
· Être stratégique
Vous appuyez le binôme existant, par votre capacité à prendre du recul, vous contribuez aux réflexions stratégiques dans un contexte complexe. Vous disposez d’une faculté d’analyse et de compréhension des enjeux internes et externes afin de réajuster la tactique de déploiement en fonction des évolutions. Vous contribuez par votre action à l’amélioration de la performance globale de l'action publique.
· Accompagner les communes dans cette phase de transformation
En collaboration avec les différents services, vous contribuez à l’accompagnement des communes qui transforment leur mode de collecte en assurant une écoute et actions adaptées auprès des élus. Vous décryptez les enjeux politiques et comprenez le tissu territorial. Grâce à vos qualités interpersonnelles, vous cultivez une relation de confiance avec les élus pour les soutenir dans leur action de déploiement global du service public NéoSmicval.
· Représenter le syndicat dans les instances publiques externes
En soutien de la direction et des élus, vous représentez le SMICVAL lors d’instances publiques (ex. réunions publiques, conseils municipaux…) pour incarner et promouvoir le projet de la collectivité et sa stratégie de mise en œuvre dans ce contexte de transformation.