Tout savoir sur le métier de consultant RSE
PROJET
Afin d’aider le grand public à mieux appréhender la fin de vie de leurs proches, la SFAP déploie en France une formation aux « Derniers Secours », dont elle a acquis la licence. En présentiel sur une durée de 5h, ou en visioconférence sur 4h, par petit groupe d’une quinzaine de citoyens, cette sensibilisation est ouverte à tous et gratuite. Elle a pour but d’informer et de guider les participants dans l’accompagnement des derniers moments de vie de leurs proches. Elle est animée bénévolement par un binôme soignant/non-soignant d’une équipe de soins palliatifs locale. Une vingtaine de formateurs sont d’ores et déjà formés et les formations ont commencé fin 2022. Un business plan a été construit, prévoyant une montée en puissance qui nécessite de structurer l’organisation et de sécuriser les financements du projet. La SFAP cherche un chef de projet dans le cadre d’un stage de 6 mois.
MISSIONS du chef de projet
Après avoir pris connaissance du business plan, le/la chef de projet aura sous la responsabilité du comité de pilotage (COPIL), pour missions :
Traduire le business plan en plan d’action et participer à son déploiement :
- Identifier les points clé de succès et de vigilance et les moyens à mettre en œuvre
- Identifier les partenariats nationaux ou régionaux pouvant contribuer au financement des sensibilisations et assurer leur mise en œuvre
- Participer à la levée de fonds et à la réponse d’appels à projets
- Proposer un plan d’action pour atteindre les cibles prioritaires à sensibiliser (EHPAD ?)
- Assurer le suivi et le reporting du déploiement du projet et du budget
Piloter la communication autour du projet
- Coordonner la communication entre les formateurs et le grand public
- Assurer la mise à jour des informations du site et sur les réseaux sociaux
- Assistance à l’organisation des cessions
- Mettre à jour et diffuser les outils de communication en support des formations avec l’aide de la graphiste
- Fournir et centraliser les outils mis à disposition - Coordonner les zooms avec les formateurs
- Assurer l’envoi des documents et de kit de formations définis
- Centralisation et analyse des questionnaires d’évaluation
- Organiser un évènement interne de mobilisation des formateurs
