Encadrant-e technique cuisini-er-ère H/F - Marseille

💡 Service Public ou d’utilité publique
CDI
Localisation Marseille, France
Inclusion par l'Emploi
Pas de télétravail autorisé
25000 - 30000€ brut (Annuel)
A partir de 5 année(s) d'exp.

Résidence William Booth Fondation armée du salut

Action sociale et médico-sociale: protection et accompagnement de l’enfance et de l’adolescence, du soin, du handicap ou de la dépendance et du secours/aide alimentaire.

💡 Service Public ou d’utilité publique

Cette structure est publique (collectivité territoriale, agence d’Etat, ministère, …) ou sa mission est d’intérêt général : énergie, gestion de l’eau et des déchets.

Plus d'informations
  • Site internet
  • Association
  • Entre 50 et 250 salariés
  • Inclusion par l'Emploi
Mesure d'impact
Résidence William Booth Fondation armée du salut n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
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Vous travaillerez au sein d’un chantier d’insertion dans le domaine de la restauration collective basé au cœur de la résidence William Booth, dans le service de l’Atelier Chantier d’Insertion.

La Résidence William Booth est un établissement comptant plusieurs dispositifs : un CHRS, un CHRS de stabilisation « le Hameau », une pension de famille, deux résidences accueil, un lieu d’accueil pour femmes « Entr’elles », un service de restauration solidaire, un service de cuisine mobile et partagé et un CHU pour femmes et enfants.

Principales missions et activités

Dans le cadre d’une cuisine collective de centre d’hébergement, vous êtes en charge de préparer les repas pour les résidents de l’immeuble et pour des prestations extérieures (environ 400 repas / jour au total) dans le respect des règles d’hygiène, du matériel et en limitant le plus possible le gaspillage alimentaire lors de l’élaboration de menus, la gestion des stocks et commandes.

Vous encadrerez une équipe de 5 à 10 commis de cuisine avec différents niveaux d’expérience professionnelle (salariés en parcours d’insertion) que vous êtes en charge de former aux gestes techniques, à la ponctualité et au rythme d’un poste de commis de cuisine.

Vous travaillerez au sein d’une équipe pluri-professionnelle composée de : une responsable de service, trois autres encadrants techniques en cuisine et une conseillère en insertion professionnelle qui accompagne les salariés en insertion à la réalisation de leurs projets professionnels.

Vous participerez également à des actions collectives au sein de la résidence William Booth dans un souci de cohésion pédagogique et institutionnelle.

Participation à un nouveau projet: nouvelle unité de production

En 2025, nous développons un nouveau projet à la résidence Georges Flandres située dans le 13ème arrondissement, proche du métro la Rose.

Dans ce contexte, le ou la candidat.e idéal.e a déjà acquis une expérience dans la confection de repas hachés et mixés, dans le respect des normes HACCP et selon un cahier des charges strict.

Il ou elle pourra intégrer la dynamique de ce projet et participer activement à sa préparation et à sa réalisation.

Profil recherché

Cuisinier.ère ayant déjà de l’expérience dans la formation et l’encadrement d’équipes et avec une motivation pour cuisiner avec des produits issus de dons et dans une logique « anti-gaspillage ».

Nous apprécierons les candidatures de professionnels qui ont acquis l’expérience des repas hachés et mixés en restauration collective.

Savoirs être :

-Autonomie

-Adaptabilité

-Prise d’initiative

-Sens du relationnel auprès de public en situation de grande précarité

-Sens de l’écoute

Compétences :

-Compétences techniques et qualités des propositions culinaires et présentation

-Travail en équipe

-Compétences managériales

-Capacité à gérer des situations d’urgence ou de conflit

-Capacité à porter des charges lourdes

-Connaissance et respect des normes d’hygiène en restauration collective (HACCP)

Conditions de travail:

• Convention CHRS

• Contrat à Durée Indéterminée

• Horaires : Roulement de 3 plages horaires, entre 8h à 20h avec 1 weekend travaillé toutes les 3 semaines

(A noter: les plannings peuvent évoluer en fonction des besoins et il est possible que le travail en week-end se fasse 1 semaine sur 2 dans le cadre du nouveau projet)

Avantages:

• Congés trimestriels et récupération de jours fériés, soit 20 jours de congés par an supplémentaires

• Prise en charge à 100 % de l’option de base de la mutuelle

• Prise en charge à 50 % du titre de transport ou forfait mobilité durable

• CSE dynamique (chèque cadeaux…)