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Présentation de l’association et des enjeux
Les Ressourceries et Recycleries sont des associations qui collectent et donnent une seconde vie à tous les biens du quotidien. Fondées sur l’engagement des citoyens qui apportent chaque jour leurs objets, participent bénévolement au sein de leurs gouvernances ou de leurs ateliers, elles sont des acteurs à la fois des solidarités et de la préservation de l’environnement. Toutes œuvrent localement au service des deux objectifs prioritaires en matière de gestion des déchets : la prévention et la réutilisation.
Elles représentent une opportunité pour les enjeux écologiques : en détournant une partie de la masse globale des déchets, elles sensibilisent, mobilisent et forment les citoyens aux enjeux de la surconsommation et plus largement aux enjeux environnementaux. En ce sens, elles participent à créer le lit démocratique et culturel indispensable pour penser et agir face à la crise écologique tout en créant une offre de consommation responsable.
De leur activité, elles sont un vecteur d’insertion pour les personnes les plus précaires, mais aussi de solidarité par la revente des objets à bas coût ou bien le don.
Ancrées dans leur territoire, elles sont des lieux de création de lien social, de partage d’expertise et de biens matériels, d’accueil et de soutien d’initiatives locales et participent de manière générale à la création d’un tissu social dynamique et résilient.
Créé en 2000, Le Réseau National des Ressourceries et Recycleries (RNRR) défend les intérêts de ses adhérents, sensibilise le grand public, professionnalise les acteurs et anime l’ensemble du réseau en lien étroit avec 10 associations régionales avec lequel il partage des missions d’accompagnement, de formation, de plaidoyer, de communication, d’animation du réseau et de pilotage de projets.
Afin d’accompagner ses 260 adhérents, leurs 7000 salariés et leurs 4000 bénévoles dans la reconnaissance de leurs métiers, de leurs expertises et dans le développement de leurs compétences, le RNRR recherche un/une Chargé(e) de Mission Développement et Formation H/F
Mission
Sous la responsabilité du responsable formation et développement et en collaboration avec une Chargée de Formation Senior et la Chargée de Gestion Administrative, le/la titulaire contribue à l’évolution et au développement de l’organisme de formation du Réseau national des Ressourceries et recycleries.
A ce titre, il/elle contribue au bon fonctionnement de l’organisme de formation et développe les activités notamment à destination des collectivités territoriales et des professionnels du déchets et du réemploi. II/elle a particulièrement en charge la recherche de nouveaux partenariats et le développement de nouveaux dispositifs.
Il/elle pourra être amené.e à coordonner des projets territoriaux et stratégiques en lien avec les différents acteurs régionaux du réemploi local et solidaire.
I. Activités principales
- Développement, partenariats et prospection
- Développe de nouveaux partenariats en vue d’optimiser l’offre de formation existante et de lui permettre de se développer ;
- Développe une offre à destination de nouveaux public et plus particulièrement les collectivités locales, les syndicats de gestion des déchets et les bailleurs sociaux ;
- Identifie de nouvelles pistes de développement et met en oeuvre les actions adaptées;
- Assure une veille sur l’évolution du secteur et ses potentiels développements en termes de métiers et de compétences, notamment au sein des services de prévention et déchets des collectivités locales et territoriales ;
- Soutien le responsable formation et développement dans la mise en oeuvre de nouveaux projets et de nouveaux partenariats.
- Co-pilotage et conception de dispositif
- Peut être amené à soutenir la coordination des dispositifs emploi, métiers ou formation portés par le RNRR ou animés par à un ensemble d’acteurs sectoriels ou territoriaux ;
- Travaille en collaboration avec l’équipe formation à déployer l’offre de formation actuelle et à venir ;
- Contribue au développement de nouvelles actions en lien avec les différents pôles du RNRR (communication, études, filières etc.) et l’ensemble du réseau ;
- Co-pilote le montage des dossiers de financement (FSE, Etat, région, OPCO…).
II. Activités partagées avec l’ensemble de l’équipe formation
- Financement & budget
- Participe à l’élaboration du budget formation (prévisions/dépenses), veille à son respect et à son optimisation, formule des alertes si nécessaire ; est force de proposition et de mobilisation pour l’atteinte des objectifs.
- Planification, organisation et mise en oeuvre des sessions de formation
- Pilote et anime la planification des sessions de formation (INTER et INTRA) en lien avec les prévisions budgétaires et les besoins des structures et mène toutes les actions nécessaires à leur bon déroulement sur son périmètre géographique.
- Animation du réseau de formateurs et des associations régionales
- Participe au recrutement, à l’animation, à l’accompagnement et à l’évaluation du pool de formateur.ices du RNRR et à l’animation de la vie de réseau autour des sujets de la formation professionnelle.
- Communication
- Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre des actions de communication liées au bon fonctionnement et au développement du pôle formation (diffusion du catalogue, relations avec les tiers etc.).
