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Attaché / Attachée de direction (H/F) - 33 - BORDEAUX

CDI
Localisation 33 - BORDEAUX, France
Publiée le 02/10/2024

Enseignement primaire

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L'OGEC Sévigné à Bordeaux recherche pour le1er décembre 2024, un.e secrétaire de direction/attaché.e suite à un départ à la retraite. L'Attaché.e de Direction joue un rôle clé dans le soutien au chef d'établissement et au bon fonctionnement des services. Pour cela, nous recherchons une personne ayant un bon sens de l'organisation et de méthode afin de "moderniser" l'organisation actuelle. De plus, elle devra avoir des compétences certaines en communication tant à l'écrit qu'à l'oral. Vos misions:

  • Accueil et communication : Accueil physique ou téléphonique des familles, élèves et enseignants, personnes extérieures à l'établissement. Assurer une communication...
  • Gestion administrative : Gestion et suivi administratif des élèves sur le logiciel Logiciel Charlemagne / Ecole directe. Gestion des absences, retards, remplacements des enseignants. Mettre à jour le registre du personnel, relation avec la médecine du travail. Assister dans la gestion de projets spécifiques...
  • Gestion comptabilité (mensuelle et annuelle) : Assurer la gestion comptable et financière de l'établissement. Assurer Règlement des factures. Facturation des familles. Gérer la comptabilité et préparer la clôture des comptes en lien avec l'expert-comptable. Gestion des stocks. Suivre les comptes bancaires. Tenir à jour administrativement le registre de sécurité... Liste non exhaustive.

Salaire: Mensuel de 2000.0 Euros à 2700.0 Euros sur 12.0 mois

Profil recherché

Compétences:

  • Gestion administrative du courrier
  • Planning du personnel
  • Droit du travail
  • Législation sociale
  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • Assurer un accueil téléphonique
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Archiver des dossiers et documents de référence
  • Classer des documents
  • Collecter et analyser des données, des informations
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • Définir une stratégie de communication
  • Organiser et contrôler un approvisionnement
  • Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • Réaliser la gestion administrative du personnel
  • Réaliser une veille documentaire
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • Excellente communication écrite et orale
  • Maîtrise des outils bureautiques et comptabilité

Expérience: 5 An(s) - Sur un poste similaire

Qualites Professionnelles:

  • Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.