Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l’économie sociale et solidaire et de l’intérêt général recrute un Responsable développement et production (F/H) pour son client, Perret Repoussage
Afin que votre candidature soit prise en compte merci de postuler directement via le lien de l’offre.
CONTEXTE DU RECRUTEMENT
Le repoussage est une technique ancestrale rare, employée sur de nombreux types de métaux. C’est un procédé au croisement de l’art et de l’industrie qui permet de créer des formes complexes, des détails subtils, et d’apporter une touche unique à chaque pièce métallique par repoussage hydraulique ou manuel.
Entreprise à taille humaine, Perret Repoussage est dépositaire depuis 1947 d’un savoir-faire français préservé jusqu’à nos jours.
Les artisans de Perret Repoussage sont particulièrement reconnus pour leur travail manuel, minutieux et précis. Perret Repoussage a notamment confectionné :
- Le bénitier de Notre-Dame
- Le bouclier de Brennus
- Le trophée de la Ligue Magnus
Après la disparition, en 2020, du dirigeant historique, les huit salariés ont repris en 2025 l’entreprise dans le cadre d’un plan de cession en créant une SCOP. Aujourd’hui, ils cherchent la personne qui va structurer, moderniser et faire grandir leur projet.
C’est dans ce cadre que Perret Repoussage recrute son Responsable développement et production (F/H).
MISSION
Avec l’appui de la Présidente et en étroite collaboration avec l’ensemble des sociétaires, vos missions seront les suivantes :
Structurer les processus de production :
- Proposer une optimisation de l’organisation des ateliers
- Mettre à jour et digitaliser le chiffrage des prestations :
- Etudier les coûts et les temps
- Formaliser des outils de calcul pour les propositions commerciales
- Elaborer des outils de gestion du planning de production
- Elaborer une stratégie de développement et mise à niveau de l’outillage existant
- Etablir un diagnostic des locaux et de leur usage au regard de la réglementation
Gérer et développer l’activité commerciale :
- Mener des actions de fidélisation de la clientèle existante
- Elaborer et mettre en œuvre une stratégie de développement de la clientèle
- Développer des partenariats industriels
- Structurer la relation client
- Elaborer les devis en collaboration avec l’équipe de production et en assurer le suivi
Consolider le projet coopératif :
- Représenter la Scop et ses sociétaires dans toutes les circonstances de la vie de l’entreprise
- Développer la communication de l’entreprise
- Piloter la stratégie financière
- Développer une stratégie de recrutement et d’apprentissage et assurer la transmission des savoir-faire
