Tout savoir sur le métier de consultant RSE
![](https://images.prismic.io/jobsthatmakesense/d1742afb-647b-4039-a686-9362b3cfc0e5_redd-f-5U_28ojjgms-unsplash.jpg?auto=compress,format&rect=1189,0,2712,2712&w=300&h=300)
Cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'Economie Sociale et Solidaire et de l'intérêt général
Cabinet de recrutement
Cette structure propose des offres d’emploi pour le compte d’entreprises à impact positif. Les cabinets de recrutement référencés sont exclusivement tournés vers les enjeux de la transformation écologique et solidaire.
Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'économie sociale et solidaire et de l'intérêt général recrute un Directeur (H/F) pour son client l'Association Saint-Raphaël.
Ce poste est pour celle de vos connaissances qui :
CONTEXTE DU RECRUTEMENT
Reconnue d'utilité publique depuis près de 100 ans, l'Association Saint-Raphaël intervient à Antony dans les secteurs de la protection de l'enfance, du logement et du handicap. Elle dispose de plus de 200 places d'accueil et d'hébergement, gérées par une équipe de plus de 100 ETP.
Protection de l'enfance : centre maternel, espace périnatalité, crèches et ludothèque
Logement et Insertion : centre d'hébergement d'urgence, centre d’hébergement et de réinsertion sociale
Handicap : externat accueillant des enfants et adolescents autistes
Dans le cadre d’une ambition renouvelée synonyme de profondes transformations, l'Association Saint-Raphaël ouvre au recrutement le poste de Directeur (F/H).
MISSION
En lien permanent avec le Bureau et les membres du Conseil d'Administration, vous êtes responsable du bon fonctionnement des différents établissements de l'association et de la qualité des prestations aux personnes accueillies.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Projet associatif :
Pilotage des activités :
Ressources :
Représentation :
PROFIL RECHERCHÉ
Formation :
Expérience :
Compétences et savoirs-être :
ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES
TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES
Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.
Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.
Découvre toutes les ressources pour t'inspirer et t'orienter dans le monde de l'impact positif. Témoignages, analyses, fiches métier et compétences de demain, tout ce que tu as toujours voulu savoir sans oser le demander.
Tu ne t'épanouis plus dans ton travail, et tu envisages de changer de profession pour trouver plus de sens dans ta vie professionnelle ? Découvre les ressources pour t'aider à réflechir à un projet de reconversion et trouver ta voie.