Les 25 meilleures formations RSE en 2025

Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'économie sociale et solidaire et de l'intérêt général recrute un.e Chef de service (F/H) pour son client, L’Îlot.
Afin que votre candidature soit prise en compte merci de postuler directement via le lien de l'offre
Ce poste est pour celle de vos connaissances qui :

L’Îlot est une association innovante dont les priorités sont l'accueil, l’hébergement, l’assistance, l’insertion, par tous moyens en son pouvoir pour améliorer la situation matérielle ou morale des personnes rejetées de la société et en grande détresse qu'elle prend en charge.
Dans ce cadre, elle gère des centres d’hébergements de réinsertion sociale, des lits haltes soins santé, centres d’accueil d’urgence, de l’intermédiation locative, des ateliers et chantiers d’Insertion et elle assure notamment la gestion de dispositifs de programmes et accompagnement socio-professionnel global.
Pour ce faire, l’Îlot est composée d’une équipe de plus de 200 professionnels qui agissent aussi au quotidien à la réinsertion des publics justice avec le concours de bénévoles ou de mécénat de compétences.
Dans la continuité de son plan stratégique initié en 2020, l’association poursuit la réorganisation de son environnement opérationnel. Les Hauts de France comprennent plusieurs activités plusieurs activités (AHI, ACI), établissements et dispositifs (CHRS, CHU), accueil de jour et halte de nuit.
Pour seconder le Directeur de territoire, l’Îlot recrute un Chef de service (F/H) pour son établissement CHRS Thuillier – Amiens.
L’établissement vient de finaliser une évaluation externe, en date du premier trimestre 2025. Placé sous l’autorité hiérarchique du Directeur de territoire, dans le cadre des normes et valeurs promues par l’Ilot, le Chef de service est le responsable hiérarchique d’une équipe pluridisciplinaire.
Placé sous l’autorité du Directeur de territoire, le Chef de service (F/H) est le garant des orientations fixées et des objectifs retenus pour le bon fonctionnement du CHRS. Il ou elle assure la mise en œuvre et la coordination des accompagnements et des activités médico-sociales et éducatives.
Il ou elle encadrera une équipe pluridisciplinaire et travaillera en étroite collaboration avec les équipes du siège.
Piloter le projet d’établissement :
Coordonner le service :
Participer à la vie institutionnelle et représenter l’établissement :
Expérience et formation :
Compétences et savoir-être :
Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à examiner avec attention chaque candidature sans la moindre discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.
Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.

Cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'Economie Sociale et Solidaire et de l'intérêt général
Cabinet de recrutement
Cette structure propose des offres d’emploi pour le compte d’entreprises à impact positif. Les cabinets de recrutement référencés sont exclusivement tournés vers les enjeux de la transformation écologique et solidaire.
💡 Besoin de renforcer votre profil pour répondre parfaitement à cette annonce ?
Cette formation pourrait vous intéresser : Master Insertion et Entrepreneuriat Social et Solidaire !
Tu souhaites te réorienter mais tu ne sais pas par où commencer ? Pas de panique, on te propose une sélection de formations aux métiers de la transition écologique et solidaire !
Tu ne t'épanouis plus dans ton travail, et tu envisages de changer de profession pour trouver plus de sens dans ta vie professionnelle ? Découvre les ressources pour t'aider à réflechir à un projet de reconversion et trouver ta voie.