Les 25 meilleures formations RSE en 2025
Présentation de la société
Omeva est un cabinet de recrutement engagé, dédié aux métiers de la transition sociale, sociétale et environnementale.
Notre mission est de vous mettre en relation avec des organisations soucieuses de leurs impacts, selon vos compétences et vos valeurs, afin d'œuvrer ensemble pour un futur souhaitable.
Description
Nous recrutons pour un cabinet de conseil de référence dans le domaine du développement durable, son prochain Manager – Finance durable.
Depuis plus de 15 ans, ce cabinet accompagne entreprises, institutions financières et acteurs publics dans la transformation de leurs modèles face aux enjeux environnementaux et sociaux. Il mobilise une expertise pluridisciplinaire sur les enjeux de climat, biodiversité, finance durable, impact social ou encore économie circulaire.
Forte d’une équipe de plus de 200 consultants, la structure connaît une dynamique de croissance soutenue. Pour renforcer son pôle Finance Durable, elle cherche un manager capable de piloter des projets à forte complexité, d'encadrer une équipe et de contribuer à l’évolution des pratiques au sein du secteur.
Rattaché.e au directeur du pôle Finance Durable, vos missions sont les suivantes :
Conseil stratégique et pilotage de projets :
- Co-construire avec les clients, acteurs financiers, des stratégies ESG, climat et biodiversité adaptées à leurs enjeux en double matérialité
- Articuler les dimensions financières et extra-financières, notamment dans l’analyse de risques et l’estimation des impacts
- Traduire les exigences réglementaires et les cadres volontaires (CSRD, Taxonomie, SBTi, TCFD, TNFD,...) en solutions concrètes et opérationnelles
- Piloter plusieurs projets en parallèle (4-5 en moyenne), avec une approche analytique rigoureuse
- Concevoir des approches innovantes (analyses par scénarios, modèles de risque, nouveaux indicateurs,...)
- Contribuer à la veille réglementaire et sectorielle, au développement de méthodologies internes et d’outils d’aide à la décision
- Collaborer avec les autres pôles d’expertise de l’entreprise (’hybridation des expertises finance durable, biodiversité, climat, RSE)
- Répondre à des appels d’offres, formuler des propositions à fort contenu technique et accompagner les demandes clients
- Suivre les budgets, organiser les plannings et ajuster les ressources nécessaires aux projets
- Participer au rayonnement du cabinet et à l’identification d’opportunités stratégiques
- Encadrer et faire grandir une équipe composée de 2 à 3 consultants
- Accompagner leur montée en compétences : objectifs, entretiens annuels, parcours de formation
- Contribuer au recrutement et à l’intégration de nouveaux talents
- Représenter le cabinet lors d’interventions ou d’événements sectoriels
- Nourrir et développer les relations avec les partenaires stratégiques et les acteurs clés du secteur
