Manager de projets forestiers bas carbone - Nanterre

💡 Cabinet de recrutement
CDI
Localisation Nanterre, France
Recrutement
45000 - 55000€ (Annuel)
Publiée le 26/02/2024
Début : janvier 2024

OMEVA

Cabinet de recrutement engagé, nous vous mettons en relation avec des organisations soucieuses de leurs impacts, afin d'œuvrer ensemble pour un futur souhaitable.

💡 Cabinet de recrutement

Cette structure propose des offres d’emploi pour le compte d’entreprises à impact positif. Les cabinets de recrutement référencés sont exclusivement tournés vers les enjeux de la transformation écologique et solidaire.

Plus d'informations
Mesure d'impact
OMEVA n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
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Présentation de la société

Omeva est un cabinet de recrutement engagé, dédié aux métiers de la transition sociale, sociétale et environnementale.

Notre mission est de vous mettre en relation avec des organisations soucieuses de leurs impacts, selon vos compétences et vos valeurs, afin d'œuvrer ensemble pour un futur souhaitable.

Description

Nous recherchons pour notre client, acteur qui développe des puits de carbone forestier dans toute la France, un.e Manager de projets forestiers bas carbone.

Au-delà de la séquestration de carbone, la mission vise à accélérer le reboisement en France, par des essences résilientes au changement climatique, adaptées au contexte territorial et favorisant la biodiversité locale.

Rattaché.e directement au co-fondateur de la structure, vos missions sont de:

  • Animer l’équipe de développement des projets forestiers (prospection auprès d’acteurs forestier, montage des dossiers, calcul carbone…)
  • Piloter les objectifs et leurs résultats
  • Mettre en place des processus pour améliorer l’efficacité de l’activité et garantir la qualité des dossiers
  • Accompagner les personnes pour les faire monter en compétences
  • Utiliser votre réseau dans le domaine forestier pour établir des partenariats
  • Développer de nouveaux services autour du carbone ou de la biodiversité dans les projets forestiers
  • Participer à l’élaboration de la stratégie de développement de l'entreprise sur le domaine forestier

Profil recherché
Issu.e d'une formation supérieure en agronomie ou sur le sujets forestiers, vous avez une expérience confirmée d'au moins sept ans dans la gestion forestière avec une première expérience de management réussie.

Doté.e d'un fort esprit d'initiative et adaptable à l'environnement start-up, vous faite preuve d'un excellent relationnel et de rigueur. Vous disposez également d'une forte appétence pour le pilotage et la mise en place de process.

Envie de rejoindre une entreprise engagée pour le développement des forêts françaises? Nous attendons votre candidature !

Omeva garantit l’égalité des chances et l’équité de traitement pour toutes & tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations.