Tout savoir sur le métier de consultant RSE
🐝L’entreprise Objectif 2°
Chez Objectif 2° nous conseillons les acteurs économiques et institutionnels pour optimiser leur efficacité environnementale et énergétique. L’entreprise est actuellement composée de 9 collaborateurs à Rennes et à Brest.
Notre utopie est d’effacer les impacts de l'homme sur la planète accumulés depuis l'ère industrielle, pour y maintenir une vie harmonieuse pour les générations futures.
🌱Nos Valeurs
- Préserver l'environnement en agissant concrètement pour tous.
- Viser l'excellence.
- Partager nos connaissances de l'expérience pour grandir ensemble
🌳Nos Produits
Référencé́ par l’ADEME, la BPI ainsi que prestataire de l’Alliance Décarbonation, Objectif 2° réalise différentes missions auprès des entreprises, des collectivités et des associations.
🌏 Conseil en Efficacité Environnementale
- Bilan Carbone® et Stratégie bas carbone (ACT®)
- Accompagnement en écoconception
⚡️Conseil en Efficacité Énergétique
- Audit énergétique & Accompagnement au Décret tertiaire
🔨Accompagnements opérationnels
- Optimisation financière & Collecte de subventions
- AMO Technique, AMO HQE et Commissionnement
Nos singularités
- Approche technique/ingénieur
- Approche terrain
- Allier climat et énergie
- Allier économie et écologie
Le Poste
Objectif 2° recherche un·e Business Developer pour renforcer son équipe.
Rattaché·e à la direction, vous participerez au développement de la stratégie commerciale d’Objectif 2°.
📊Les Missions
- Participation au développement de la business stratégie et mise en œuvre auprès des PME et ETI du grand Ouest.
- Prospection et organisation d’entretiens afin d’identifier les besoins spécifiques des leads
- Conception des offres commerciales d’accompagnement en relation avec l’équipe conseil d’objectif 2°
- Suivi de la relation commerciale (négociation, signature du devis, satisfaction client, facturation, etc.)
- Fidélisation des clients
- Entretien des relations avec nos partenaires et recherche de nouveaux
- Développement de nouvelles offres
