France Travail
Les 25 meilleures formations RSE en 2025
- Type de contrat : CDI
- Expérience : 10 ans minimum en environnement industriel complexe
- Formation : Bac +5 (ingénieur)
- Langues : Anglais professionnel
NOTRE ADN : MTB est un groupe industriel français spécialisé dans la conception, la fabrication et l'exploitation de solutions industrielles pour le recyclage. À travers sa filiale MTB Manufacturing, l'entreprise conçoit, fabrique et intègre des machines, lignes complètes et unités industrielles, tout en s'appuyant sur MTB Recycling, qui exploite ses propres installations. Ce modèle intégré permet un retour d'expérience direct sur la performance des équipements, renforçant la fiabilité et la pertinence des solutions développées. Avec plus de 5 000 machines installées dans le monde, 50 % de son activité à l'international et 8 % de son chiffre d'affaires investi en R&D, MTB développe des solutions industrielles robustes pour le traitement de déchets complexes (câbles, batteries, DEEE, plastiques, etc.). Implantée en Nord-Isère, l'entreprise s'appuie sur une forte culture d'ingénierie, une maîtrise industrielle intégrée (usinage, fabrication, assemblage) et une vision long terme.
CONTEXTE Vous prenez la responsabilité du pôle Technique dans un contexte de structuration et de croissance. Rattaché(e) au Directeur Général de MTB Manufacturing, votre enjeu est de fiabiliser et industrialiser des solutions techniques complexes, de la définition des procédés jusqu'à leur mise en œuvre industrielle.
VOTRE RÔLE Vous êtes garant(e) de la performance technique globale des solutions développées par l'entreprise. Vous pilotez un périmètre couvrant :
- la R&D et l'éco-innovation
- le développement des machines
- la définition des architectures techniques des lignes et unités
- l'amélioration continue et la fiabilité des solutions
VOS MISSIONS
- Piloter la stratégie et les priorités techniques
- Définir la roadmap (machines, lignes, procédés)
- Arbitrer les priorités et allouer les ressources
- Structurer l'ingénierie
- Organiser la continuité R&D → développement → industrialisation
- Mettre en place des standards et fiabiliser les développements (qualité, coûts, délais)
- Définir et suivre des indicateurs de performance (KPI) afin de piloter l'efficacité des développements et sécuriser les objectifs
- Développer des solutions performantes
- Garantir robustesse, faisabilité, coûts et délais de développement
- Piloter le développement des machines et systèmes
- Exploiter le retour terrain
- Structurer la boucle BE ↔ production ↔ exploitation
- Améliorer la fiabilité des solutions
- Manager et coordonner
- Encadrer et développer une équipe technique pluridisciplinaire d'environ 15 personnes
- Assurer l'interface avec projets, production et commerce
VOTRE PROFIL
- Expérience en ingénierie industrielle complexe (machines, lignes, systèmes ou procédés)
- Expérience en management d'équipes techniques
- Capacité à structurer des organisations et des processus
- Vision globale et forte orientation terrain
ENJEUX DU POSTE
- Structurer une organisation technique performante
- Réduire l'écart entre conception et réalité industrielle
- Développer des solutions robustes et compétitives
