Gestionnaire charges locatives F/H (H/F) - 57 - METZ

MOSELIS OPH MOSELLE

France Travail
CDI
Localisation 57 - METZ, France
De 1 à 3 année(s) d'exp.
Publiée le 11/05/2026
🔬 Expérimentation en cours : Cette annonce a été automatiquement importée depuis le site de France Travail. Il est possible qu'elle ne corresponde pas toujours à votre vision de l'impact. Si c'est le cas, aidez-nous à améliorer nos services .

Description de la mission

Acteur majeur de l'immobilier social sur son département, Moselis construit, gère et entretient un patrimoine varié comprenant plus de 15 500 logements locatifs sociaux implantés sur environ 150 communes de la Moselle. Au quotidien, 240 collaborateurs œuvrent dans leur domaine respectif pour offrir un habitat de qualité aux Mosellans.

Envie de donner du sens à votre travail ? De travailler dans une organisation qui un impact sur le territoire et dans le quotidien de sa population ?

Rejoignez Moselis et devenez : GESTIONNAIRE CHARGES LOCATIVES H/F

Rattaché(e) au Responsable Quittancement - Charges locatives, vous rejoignez une équipe de 6 personnes.

En tant que Gestionnaire charges locatives, vous assurez l'exploitation et l'optimisation du traitement des charges récupérables pour l'ensemble d'une Unité de Gestion du patrimoine de MOSELIS (environ 4 000 logements).

Dans ce cadre, vos principales missions seront :

  • Contrôler et comptabiliser les factures de charges récupérables de votre périmètre d'intervention ;

  • Saisir les engagements et les contrats ;

  • Vérifier les imputations comptables ;

  • Réaliser des contrôles de cohérence et rectifier les anomalies ;

  • Régler les factures ;

  • Mettre à jour les équipements dans le progiciel de gestion ;

  • Déterminer les prix des fluides et vérifier les consommations des locataires (électricité, chauffage) afin d'établir les décomptes de charges ;

  • Réaliser les décomptes définitifs de charges ;

  • Assurer la relation clients et répondre aux réclamations des locataires (explication sur les régularisations de charges, etc.) ;

A ces missions peuvent s'ajouter des tâches complémentaires et notamment l'appui de vos collègues sur les missions qui doivent être maintenues en cas d'absences (ex : congés).

Des déplacements ponctuels sont à prévoir au sein de nos agences.

VOTRE PROFIL :

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac en comptabilité, vous maitrisez les règles de comptabilité des entreprises. La connaissance du logement social et/ou de la gestion de charges locatives est appréciée.

Vous maitrisez les outils bureautiques et avez idéalement une connaissance du progiciel PIH.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation. Curieux(se), vous êtes également doté(e) d'un esprit d'équipe affuté.

Votre aisance relationnelle vous permet de nouer des relations de travail fructueuses avec vos interlocuteurs internes et externes ainsi qu'au sein de l'équipe. Votre sens du service est un atout indéniable pour répondre aux interrogations de nos clients.

Enfin, votre capacité d'adaptation et votre flexibilité vous permettent d'appréhender un nouvel environnement avec aisance.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, transmettez-nous votre candidature !

LES CONDITIONS DU POSTE :

Contrat à durée indéterminée

Rémunération : selon expérience sur 13 mois

Lieu d'exercice : Metz (parking gratuit sur place)

Temps de travail : 39 heures hebdomadaires et horaires variables avec plages fixes et plages mobiles

Avantages collectifs sociaux : mutuelle / prévoyance / plan d'épargne retraite / tickets restaurant

Moyens à disposition : ordinateur, flotte automobile pour les déplacements professionnels, parking gratuit sur place et borne de rechargement électrique

Salaire: Mensuel de 2179.0 Euros sur 12.0 mois

Profil recherché

Expérience: 24 Mois

Qualites Professionnelles:

  • Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

MOSELIS OPH MOSELLE

Offrir des logements sociaux de qualité en Moselle, favorisant la mixité sociale, la transition énergétique et la gestion durable du patrimoine.

Plus d'informations
  • Entre 50 et 250 salariés
Mesure d'impact
MOSELIS OPH MOSELLE n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
En savoir plus sur la structure