Chef de Projet Energie H/F - Gennevilliers

💡 Cabinet de recrutement
CDI
Localisation Gennevilliers, France
Recrutement
60000 - 70000€ (Annuel)
Publiée le 26/04/2024

Michael Page

Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Michael Page recrute des cadres confirmés en CDD et CDI.

💡 Cabinet de recrutement

Cette structure propose des offres d’emploi pour le compte d’entreprises à impact positif. Les cabinets de recrutement référencés sont exclusivement tournés vers les enjeux de la transformation écologique et solidaire.

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Mesure d'impact
Michael Page n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
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Le client est une société d'ingénierie et de conseil spécialisée dans la transition énergétique et environnementale. Il opère depuis quatre décennies, offrant des services à des clients du secteur privé ainsi qu'à des acteurs publics. L'entreprise se focalise sur trois principaux pôles d'expertise : L'efficacité énergétique des patrimoines, la transition énergétique des territoires, et les décarbonations des industries et des infrastructures. Il est en pleine expansion, tirant parti de l'intérêt croissant pour les énergies renouvelables et compte plusieurs filiales et agences réparties sur tout le territoire.

Vos missions :

Gestion de projet:

  • Conduire les projets de transition énergétique et de décarbonations, assurant leur réalisation conforme aux objectifs fixés,
  • Organiser la consolidation de l'expertise technique par le développement de méthodologies et outils adaptés à chaque projet.



Management d'équipe :

  • Encadrer les équipes projet, veillant au respect du budget, des délais et des normes de qualité et réglementaires,
  • Développer les compétences des membres de l'équipe, favorisant un environnement propice à l'amélioration continue,
  • Développement commercial,
  • Participer activement à la définition des besoins des clients et à la formulation de propositions commerciales pertinentes,
  • Innover dans la proposition de solutions.

Profil recherché

Compétences clés :

  • Formation : Diplôme en ingénierie thermique, énergétique ou génie des procédés,
  • Expérience : 3-5 ans en gestion de projet énergétique,
  • Compétences techniques : Aptitude en gestion de projets de décarbonations et transition énergétique.



Qualités personnelles :

  • Analyse et synthèse : Gestion rigoureuse de données complexes,
  • Leadership : Capacité à diriger des équipes avec efficacité communicationnelle et organisationnelle,
  • Engagement : Intérêt pour les défis environnementaux.