Stagiaire Affaires institutionnelles H/F - Paris

Les Petits Frères des Pauvres

💡 Structure de l’ESS
Stage
Localisation Paris, FR
Personnes âgées
De 0 à 3 année(s) d'exp.
Publiée le 01/07/2025

➔ Description de la mission

Le projet

Reconnue d’utilité publique, l’Association Petits Frères des Pauvres lutte depuis 1946 contre l’isolement et la solitude des personnes âgées, prioritairement les plus démunies. Par nos actions, nous recréons des liens leur permettant de reprendre goût à la vie et faire partie du monde qui les entoure. Elle est l’association la plus importante, avec sa Fondation et ses établissements, spécialisée sur les problématiques de l’isolement des personnes âgées. Les Petits Frères des Pauvres sont aussi présents à l’international (10 pays).

S’ENGAGER POUR UNE CAUSE D’INTERÊT GENERAL

Rejoindre les Petits Frères des Pauvres, c’est contribuer à faire reculer le fléau de l’isolement des personnes âgées, à œuvrer à une société plus inclusive envers ses aînés, à changer de regard sur la vieillesse. C'est donner du sens à son engagement professionnel, participer à un combat sociétal et aux enjeux de transition démographique. C'est aussi s’épanouir au sein d'un collectif engagé composé de plus de 600 salariés et 15 000 bénévoles qui mettent leur expertise et leur pouvoir d’agir au service des personnes âgées isolées et en situation de précarité. C’est la possibilité de développer ses compétences professionnelles, et d’évoluer dans un environnement où les valeurs, l’autonomie, l’audace et la responsabilité sont incarnées et respectées.

Notre Ensemble associatif s'engage en faveur de la diversité, de l’égalité des chances et de l'inclusion. Dans ce cadre, tous nos recrutements sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste

Au sein de la Délégation générale, vous avez pour mission d’assister la Directrice des Affaires institutionnelles. Au sein de l’équipe rattachée au Délégué général, vous êtes au cœur de la stratégie institutionnelle externe et interne de l’Association.

 

MISSIONS PRINCIPALES

Affaires institutionnelles

  • Veille législative et réglementaire
  • Rédaction de positionnements et argumentaires en lien avec les problématiques de la structure
  • Proposition d’actions à destination des pouvoirs publics
  • En lien avec la Direction de la communication, rédaction de communiqués, articles, tribunes…

Démocratie interne

  • Appui à la préparation des réunions d’instances (édition de l’ordre du jour, préparation des documents…)
  • Participation aux réunions, rédaction et envoi des relevés de décision, comptes-rendus, procès-verbaux…
  • Participation à l’accompagnement logistique des réunions des instances
  • Suivi des mandats et représentations extérieures

Contrôle interne

  • Suivi de la cartographie des risques
  • Suivi des réunions du comité de contrôle interne (rédaction des CR)
  • Assistance à la rédaction des diverses notes

Vous serez amené.e à réaliser d’autres tâches en fonction de vos appétences et des besoins ponctuels de la délégation générale.

➔ Profil recherché

En cours de préparation d'un Bac +4/5, Master 1 ou 2 Institut d’Etudes Politiques, faculté de droit / sciences politiques ou école de communication spécialité affaires publiques.

Vous disposez idéalement d'une première expérience en stage dans le domaine des affaires publiques ou auprès d’un.e élu.e.

Compétences techniques – Savoir-Faire :

  • Forte appétence pour les affaires publiques et l’actualité politique
  • Bonne connaissance technique des affaires sociales et de l’écosystème du grand âge
  • Parfaite maîtrise de la syntaxe et de l’orthographe
  • Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Outlook)

Aptitudes professionnelles – Savoir-Être :

  • Sens de l’organisation, rigueur
  • Bonnes qualités relationnelles
  • Tact et diplomatie
  • Réactivité et dynamisme
  • Force de propositions

AVANTAGES                              

Un cadre d’accueil favorisant l’apprentissage, l’expérimentation et les échanges de bonnes pratiques.

Un dispositif d’accueil et de découverte de nos métiers (siège et réseau).

Un accès aux ressources formatives de notre Centre de formation interne certifié Qualiopi.

Avantages sociaux complémentaires : carte titre restaurant dématérialisé de 11,83€ par jours travaillés dont 60% prise en charge employeur, abonnement transport remboursé à hauteur de 50%.

Merci de transmettre CV et lettre de motivation

Les Petits Frères des Pauvres

L’accueil, l’aide et l’accompagnement des personnes, en priorité de plus de 50 ans, souffrant de pauvreté, de solitude, d’exclusion, de précarité, de maladie.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
  • Site internet
  • Association
  • Entre 250 et 2000 salariés
  • Personnes âgées
Mesure d'impact

Nous avons réalisé une mesure d’impact en interne.

Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
En savoir plus sur la structure

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