Responsable Ressources Humaines - Blagnac

L'Arche

💡 Structure de l’ESS
CDI
Localisation Blagnac, France
Handicap
Pas de télétravail autorisé
33000 - 35998€ brut (Annuel)
De 1 à 5 année(s) d'exp.
Publiée le 11/03/2026
Début : juin 2026

Description de la mission

L’Arche est une fédération d’associations présentes dans 38 pays aux 4 coins du monde, où vivent et travaillent ensemble des personnes adultes en situation de handicap mental et ceux qui les accompagnent.

L’association de l'Arche en Pays Toulousain est située dans un écrin de verdure en plein cœur de la ville de Blagnac sur le domaine de Maniban. Elle gère 3 structures médico-sociales : un foyer d’hébergement, un foyer de vie avec accueil de jour, un ESAT (maraîchage bio, restauration, sous-traitance industrielle) ainsi qu’un habitat partagé.

Rejoindre l’Arche en Pays Toulousain c’est avant tout rejoindre une communauté composée de 50 personnes en situation de handicap mental, 30 salariés, 10 jeunes en services civiques et une quarantaine de bénévoles. Chacun participe à la dimension fraternelle de l’accompagnement du handicap. Vous adhérez à notre projet et vous êtes prêt(e) à vous y investir pleinement en étant ouvert(e) à la dimension communautaire, rejoignez-nous !

Vos missions

Rattaché(e) au Directeur et membre de l’équipe de direction, vous pilotez la fonction RH dans toutes ses dimensions. Proche du terrain, vous êtes l'interlocuteur clé des salariés et des bénévoles : vous mettez en action la politique RH.

Vous travaillez avec une collaboratrice en charge des Volontaires du Service Civique dont vous êtes le responsable hiérarchique. Vous supervisez également la personne en charge de la gestion RH des travailleurs ESAT.

Vos missions principales :

  • Piloter les recrutements et accompagner l’intégration des nouveaux salariés
  • Animer et développer le réseau des bénévoles
  • Assurer l’administration du personnel : contrats, paie (en lien avec le cabinet de paie), assurer les déclarations, gestion des temps, relations avec la médecine du travail
  • Développer les compétences de chacun : mettre en place et suivre la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, élaboration et mise en œuvre du plan de formation, suivi des entretiens annuels…
  • Assurer une veille juridique et sécuriser les pratiques professionnelles
  • Contribuer au rayonnement du projet de l’Arche et développer les partenariats

En tant que membre de l’équipe de direction, vous contribuez aux décisions stratégiques de l’Association, dans l’objectif d’améliorer l’accompagnement des personnes accueillies et de faire vivre nos valeurs.

Profil recherché

Votre tempérament posé, tempéré, fait de vous un interlocuteur apaisant et crédible. Vous faites preuve d’une grande capacité d’écoute et de communication adaptée à toutes générations. Vous avez un leadership avéré : vous ravivez l’enthousiasme et les énergies, vous suscitez la confiance.

Une expérience solide en gestion des ressources humaines est pré-requise. La connaissance du secteur médico-social et/ou associatif sera appréciée.

L'Arche

L'inclusion des personnes ayant un handicap mental grâce à la vie partagée.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

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