Super Business Developper - Pantin

💡 Produits ou services responsables
CDI
Localisation Pantin, France
Formation
Télétravail ponctuel autorisé
2 année(s) d'exp.
Publiée le 24/04/2024
Début : mai 2024

La Source

La Source propose des formations pour nourrir ses compétences autrement et devenir un restaurateur engagé & responsable.

💡 Produits ou services responsables

La mission de cette entreprise est de concevoir des produits ou proposer des services éco-responsables alignés avec les besoins de la transformation écologique et solidaire.

Plus d'informations
Mesure d'impact

Nous avons réalisé une mesure d’impact avec un cabinet externe à la structure.

Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
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Nous sommes bien plus qu'une école !

La Source est une jeune école de cuisine, établissement privé reconnu par l’Etat. Dans le respect des humains, des producteurs et de la planète, nous formons à la restauration responsable les personnes désireuses de devenir cuisinier et les entrepreneurs qui souhaitent se lancer dans leur projet derestauration.

Notre mission : Former aux métiers de la restauration autrement.

Notre première rentrée pour notre programme à destination du grand public (Foodcamp) a eu lieu en septembre 2021 à Pantin.

Depuis, nous avons :

  • Ouvert un deuxième et troisième campus à Bordeaux et Toulouse
  • Formé plus de 250 apprenants

Préparons le lancement d’un deuxième programme en alternance : CAP Pâtisserie (septembre 2023)

  • Développé une activité B2B pour les acteurs de la restauration

Descriptif du poste :

Depuis 3 ans, nous formons de futurs cuisiniers et restaurateurs grâce à notre programme Le Foodcamp disponible en alternance et en initial. Aujourd’hui La Source propose deux formations (TFP Commis de cuisine & CAP Pâtisserie) et souhaite toucher le plus grand nombre en développant deux publics cibles : l’insertion et les 18-25 ans. Le poste de responsable développement et admissions joue un rôle central dans la poursuite de ces objectifs de développement.

Le poste est basé dans notre école à La Cité Fertile (Pantin) et pourra prochainement être amené à se déplacer dans un futur campus dans Paris (à Bercy).

La personne que nous recherchons devra être polyvalente, car l’activité de prospection touchera différents pôles de l’école comme la pédagogie, la communication, l’administratif et le financier. Il est bien sûr essentiel de partager les valeurs de l’école, notamment sur les engagements sociaux et environnementaux. Et une sensibilité à l’univers de la « gastronomie » et de la cuisine en générale est fortement appréciée.

Profil recherché

À La Source, le Business developer :

  • Est le représentant de l’école et le premier contact auprès des prospects, des entreprises et des personnes intéressées par La Source.
  • Assure l’ensemble des rendez-vous avec les candidats qui souhaitent s’inscrire à nos formations pour nos trois campus (présentation de l’école, entretiens de candidature…)
  • Est garant du bon suivi des « prospects » dans le processus d’inscription et de financement de leur formation (via outil de CRM notamment)
  • Effectue une veille des événements externes stratégiques pour les trois campus (Paris, Bordeaux, Toulouse). Organise et participe aux événements externes (rencontres, salons professionnels…)
  • Organise en lien avec l’équipe communication et participe aux événements internes de prospection pour les trois campus (journées portes ouvertes, job dating, événement restaurateurs…).
  • Contact et suivi de partenariats stratégiques. Identifie de nouvelles opportunités de croissance pour toucher nos cibles (apprenants et professionnels / entreprises du secteurs/ associations / prescripteurs d'emploi).
  • Prépare un reporting hebdomadaire pour l’ensemble des sessions à venir (par site, et par programme)
  • Accompagne le pôle pédagogique dans la finalisation de l’inscription et du financement (premières étapes du financement, et documents nécessaires à l’inscription)
  • Participe, en collaboration avec la directrice marketing, à :
  • L’amélioration de l’organisation du pôle recrutement,
  • A la découverte de nouveaux canaux pour faire connaître nos formations,
  • Participe à la gestion budgétaire du pôle de développement et au suivi des coûts des actions menées pour la notoriété de l’école.

Profil du candidat :

Nous recherchons un profil atypique qui a le goût du contact, avec une aisance relationnelle et une très bonne organisation personnelle pour coordonner et organiser toute son activité, impérative et essentielle pour le bon fonctionnement de l’école. Une première expérience (2 à 5 ans) soit dans le cadre d’une école soit dans un métier « backoffice » dans la restauration sera un véritable avantage.

  • Avoir une expertise dans la « relation client » au sens large (les domaines de l’éducation et de la restauration sont un plus)
  • Savoir maîtriser l’utilisation d’un logiciel CRM (fonctions basiques)
  • Être très à l’aise à l’oral (notamment au téléphone) et à l’écrit (fautes d’orthographes à proscrire)
  • Être polyvalent et avoir une bonne capacité d'adaptation (l’école avance vite et le rythme peut être soutenu)
  • Avoir l’esprit d'équipe et échanger souvent avec les différents pôles
  • Être force de proposition notamment sur l’organisation et les leviers.
  • Porter de l’intérêt aux enjeux éco-responsables et/ou au domaine de la restauration et du bien-manger.