Présentation de la Croix Rouge
La Croix-Rouge française, association reconnue d’utilité publique, est présente sur l’ensemble du territoire avec plus de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social et éducatif. Elle emploie plus de 18 000 salariés et couvre une large palette de métiers dans les domaines de la santé, de la formation, de l'accompagnement social, de l’hébergement d’urgence, etc.
La Croix-Rouge française à La Réunion agit au plus près des populations en situation de précarité, en déployant des dispositifs adaptés pour répondre aux enjeux sociaux et sanitaires du territoire.
Poste
Le service RH recherche un(e) Gestionnaire RH et paie en CDD (6 mois) dans le cadre d'un surcroît d'activité. Vos missions seront :
Gérer l’administration du personnel :
- Assurer le suivi des absences, des embauches, des départs, des arrêts maladie, etc.
- Collecter les éléments variables de paie pour transmission au CSP
- Renseigner les tableaux de bord relatifs à la fonction RH
- Veiller à la conformité et à la pertinence des pratiques contractuelles et administratives RH
- Apporter un appui et des conseils aux équipes
- Veiller aux opérations de contrôle et de vérification des variables saisies dans le logiciel avant leur intégration dans l'interface paie
Ainsi que contribuer aux projets RH transverses, notamment le déploiement d’un logiciel de gestion des temps.
Profil du candidat
Qualification requise : Bac+3 en ressources humaines
Expériences : 2 ans sur un poste similaire
Compétences clés :
- Faire preuve de discrétion professionnelle et de confidentialité
- Organiser et gérer les priorités
- Rigueur et autonomie
- Capacité d’adaptabilité
- Résistance au stress
- Excellentes capacités d’analyses, de synthèses et rédactionnelles
- Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, PPT), informatiques et web
- Maitrise du droit social et appétence pour la veille juridique sociale
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs ?
Vous donnez de l’importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d’évolution de la rémunération, une prime de fin d’année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales...
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d’un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s’engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l’égalité femmes/hommes, l’emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l’environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l’horizon 2030.
Rejoignez-nous pour bâtir un avenir plus solidaire !
Date de prise de poste souhaitée
Prise de poste dès que possible
Informations pratiques liées au poste
Poste localisé à Saint-Denis, La Réunion
