Assistant Responsable Développement et partenariats en alternance -TOURS - Tours

💡 Structure de l’ESS
Alternance
Localisation Tours, France
Inclusion par l'Emploi
Télétravail ponctuel autorisé
Sans expérience requise
Publiée le 26/03/2025
Début : septembre 2025

KODIKO

Pour une société plus inclusive, nous accompagnons des personnes réfugiées vers l'emploi à travers un programme de co-training en entreprise.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
  • Site internet
  • Association
  • Entre 15 et 50 salariés
  • Inclusion par l'Emploi
Mesure d'impact

Nous avons réalisé une mesure d’impact en interne.

Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
Pratiques et politiques internes

Partage de la valeur

Diversité et inclusion

Principes de gouvernance

Documents
N'a pas encore communiqué de documents de transparence
Voir plus

L’Association Kodiko a pour mission d’accompagner vers (voire dans) l’emploi des

personnes ayant obtenu le statut de réfugié (au sens de la Convention de Genève) ou la protection subsidiaire, en France.

Kodiko propose aux personnes réfugiées un accompagnement collectif et individualisé, sur

une période de 6 mois, qui s’articule en deux volets :

● Un accompagnement individuel en binôme (2 rendez-vous par mois) par un salarié

volontaire au sein d’une entreprise partenaire de Kodiko

● Des ateliers collectifs organisés par Kodiko pour faciliter la recherche d’emploi (ateliers

marché de l’emploi, CV, lettre de motivation, préparation à un entretien d'embauche ou

LinkedIn...)

Par son approche, Kodiko souhaite promouvoir la reconnaissance des personnes réfugiées

en tant que professionnelles et montrer qu’elles sont porteuses de talents et de compétences, et une réelle opportunité pour notre pays et nos entreprises.

Missions

Le rôle principal de l’alternant-e est d’assister la responsable du développement territorial à

Tours dans l’ensemble de ses missions de développement de partenariats et de

communication. A travers son engagement, l’alternant-e aura la possibilité de contribuer à

un projet social d’envergure nationale au sein d’une équipe dynamique et engagée et de

contribuer à apporter des solutions concrètes à un enjeu actuel majeur de notre société !

Il s’agit notamment de :

- Participer à la prospection de nouvelles entreprises partenaires

- Participer au suivi et à la fidélisation des partenaires déjà existant

- Participer aux actions de communication du territoire : newsletter, réseaux sociaux,

création de visuel, captation de photos et de vidéo

- Appuyer à l’équipe sur les tâches administratives

- Participer à des évènements sur le territoire pour faire connaître l'association

- Soutien à l’organisation d’un évènement pour la journée mondiale des réfugiés

- Participer à des appels à projets et bilans

- Soutien aux activités opérationnelles - mobilisation des salariés accompagnateurs - et

chantiers transverses

-Participer au développement de l’antenne sur Orléans

Conditions

Contrat d'alternance de 12 mois

Date de prise de fonction : Septembre 2025

Télétravail possible

Poste basé à Tours

Informations complémentaires sur le site : http://www.KODIKO.fr

Profil recherché

Niveau Master 2 souhaité

Première expérience en développement de partenariats ou mécénat

Appétence pour la communication (création de visuel, vidéo, post Linkedin)

Sens de l’organisation, rigueur et autonomie

Force de proposition, créativité, réactivité

Très bon relationnel, sens de l’écoute et du travail en équipe

Très bonne utilisation des outils bureautiques

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