Tout savoir sur le métier de consultant RSE
Pourquoi nous rejoindre ?
Depuis sa création en 2008, Hellio est le pionnier du marché des économies d’énergie en France (métropole et Outre-Mer). Le groupe, au soutien de ses bureaux d’études intégrés et de ses antennes au cœur en région, adresse ses services à tous les consommateurs d’énergie : des particuliers aux entreprises, en passant par les collectivités locales, et ce pour tous les types de bâtiments et leurs équipements (habitat individuel et collectif, industriel, agricole, tertiaire public et privé).
Quelles seront vos missions ?
- Identifier des cibles qui correspondent à nos offres commerciales dédiées aux entreprises des secteurs industrie, agriculture et tertiaire (locaux commerciaux, santé, …)
- Animer et développer son portefeuille clients ainsi qu’une partie du portefeuille clients existants sur les marchés cibles
- Contribuer à l’évolution des offres commerciales répondant aux attentes et besoins des entreprises partenaires en B to B
- Mettre en place un plan de déploiement commercial auprès du BtoB
- Organiser des rendez-vous terrain pour évaluer la nature et l’importance des travaux
- Évaluer le potentiel et la faisabilité des travaux
- Suivre l’évolution des dossiers CEE
- Faire régulièrement un point sur son activité commerciale.
- Participer à la création de nouvelles offres et l’évolution de son pole
- Assurer la réalisation de missions complémentaires contribuant au bon fonctionnement du service
- Interagir efficacement avec les différents services et équipes d’HELLIO
- Assurer le développement de la marque HELLIO auprès des différents interlocuteurs et lors des différents évènements (Salons, colloques etc…)
Ce que nous offrons ?
Rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance au sein d’une société leader du secteur de la maîtrise de l’énergie et du marché des certificats d’énergies
- Une rémunération attractive (fixe + variable)
- Télétravail jusqu’à deux jours par semaine
- Intéressement
- Restauration entreprise avec participation employeur
- 50% pass navigo ou autre abonnement aux transports publics
- Participation à de nombreux événements, séminaires et afterwork réguliers
- Un réseau de femmes : Hellio Women, l’énergie au feminin.
Le processus de recrutement ?
- Qualification téléphonique
- Entretien Manager
- Entretien RH et Direction (si nécessaire).
