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Vous recherchez un challenge professionnel captivant où sens rime avec compétences ?
Votre parcours professionnel vous a amenée à occuper des postes alliant stratégie de développement commercial, prospection, diversification et fidélisation.
Vitaservices, notre entreprise à impact vous attend ! Les équipes recherchent leur futur(e) collègue sur le poste de Responsable développement – F/H à Lesquin
Aux côtés d'Ambroise, notre directeur, votre mission principale sera de définir et déployer la politique de développement commercial et partenarial afin d'accroitre le chiffre d'affaires et renforcer la présence de Vitaservices sur ses marchés en Hauts-de-France.
Vous devez sûrement vous demander, quelles sont les missions de ce poste et bien voici un aperçu de votre futur quotidien à nos côtés :
🍊"Structurer aujourd'hui la croissance de demain" : vous définirez et piloterez la stratégie de développement commercial et en assurerez les reportings auprès d'Ambroise.
🍊 "La croissance commence là où la relation client dure" : vous aurez en charge le développement et la fidélisation de notre portefeuille clients sur l'ensemble des activités que propose Vitaservices. La mise en place de partenariats forts et cohérents avec notre cadre de valeurs sera également l'un de vos objectifs.
🍊"Chaque nouvelle perspective est un nouveau client" : proactif/ve, en collaboration avec les managers, vous entendrez les besoins et enjeux de leurs différents secteurs d'activités et proposerez de nouveaux services répondant à ces derniers.
Outre les réponses aux appels d'offres dont vous avez la charge et fort de votre créativité, vous saurez attirer de nouveaux prospects publics et privés.
Les missions vous plaisent, vous vous projetez bien, nous sommes sur la bonne voie pour continuer ensemble !
De formation bac+4/5 en commerce ou gestion, vous maitrisez les techniques de vente et négociation, les outils informatiques et les réponses aux marches publics et privés.
Vous avez envie de co-construire et de piloter la vision stratégique d'une PME multi-activités et êtes tourné/e objectifs & résultats. Vos compétences de management transversal vous permettent d'être pro-actif/ve, flexible et vous offrent une excellente aisance relationnelle.
Votre esprit de synthèse et d'analyse vous permettront de comprendre les tendances et de dénicher de nouvelle opportunités.
Votre autonomie et votre sens de l'initiative poussent votre créativité et votre audace pour innover et expérimenter.
Vous avez une forte appétence pour l'innovation, en ce sens vous aimez défricher les secteurs d'activités existants, chercher les nouvelles tendances, identifier des modèles économiques différents.
Le plus important pour nous sera votre énergie et votre peps quotidien !
A quoi vous devez vous attendre pour cette nouvelle aventure ?
Vitaservices, filiale du Groupe Vitamine T, accompagne depuis plus de 20 ans les entreprises à travers une offre complète de facility-management et multiservices.
Implantée dans les Hauts-de-France, l’entreprise place la satisfaction client au cœur de son action.
En alliant efficacité opérationnelle et engagement social, Vitaservices participe à la création d’emplois locaux et durables, générant ainsi un véritable cercle vertueux entre performance économique et impact social.
Quel est le deal ? Pour ce poste, nous vous proposons un CDI, temps plein, en 35h/semaine.
La rémunération au poste est niveau Cadre CA1 (Convention collective nationale IDCC 3043-entreprises de propreté et services) soit 3279.71 Euros brut mensuel + Avantages de la convention et Mutuelle d'entreprise.
Vous disposerez d'un véhicule de service.
Le poste est à pourvoir de suite ! Ecrivez/Appelez-nous, nous avons hâte de partager un moment avec vous !
Déroulé des échanges :
Votre candidature sera traitée par Donat, le RRH de Vitaservices.
Vous serez ensuite reçu(e) par Ambroise et Donat pour une rencontre physique.
Nous nous engageons sur un processus de recrutement rapide, transparent et efficace ! ☺ Le groupe Vitamine T est convaincu que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
