Description de la mission

Notre entreprise est née il y a 5 ans avec de fortes valeurs de respect.

Nous avons décidé depuis le premier jour de ne pas sous traiter pour être certain de la satisfaction de nos clients.

100 % de clients satisfaits est notre priorité.

Nous avons doublé notre CA entre 2024 et 2025. Aujourd'hui 20 millions de CA , demain 100 millions.

Nous sommes spécialisés dans le photovoltaïque avec une capacité d'installer des pompes à chaleur, isolation intérieure et isolation extérieure entre autres.

Aujourd'hui pour développer notre entreprise nous recherchons pour le département 72 , ses futurs/ futures Technico-commercial / Technico-commerciale .

Nous offrons une formation adaptée et management de proximité offrant une réussite.

Nous serons attentifs à toutes les candidatures et prendrons le temps de vous recevoir.

Ce n'est pas un Cv que nous recherchons mais des âmes fortes désireuses de contribuer à l'évolution de notre structure.

COMMENT POSTULER ?

Appeler Mr PETIT (Directeur Commercial) qui prendra le temps d'échanger avec vous. Pensez simplement à bien LUI laisser un message, merci

Poste à pourvoir immédiatement

Salaire: Mensuel de 2000.00 Euros sur 12 mois

Profil recherché

Compétences:

Prospection commerciale
Techniques commerciales
Planification des visites clients
Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
Etablir un devis
Evaluer la satisfaction client
Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance
Fournir un service de qualité
Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant
Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés
Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
Maîtriser les services proposés par l’entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire
Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
Analyser les besoins spécifiques des clients
Veiller à la bonne qualité du service rendu/du produit vendu et à la satisfaction du client
Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
Gérer les contrats de vente pour maximiser les profits

Expérience: Débutant accepté

GRENECO

Accompagner la transition énergétique des foyers via des solutions RGE (photovoltaïque, PAC, isolation), réduisant consommation et impact environnemental pour un habitat durable.

Site internet
Entre 15 et 50 salariés

GRENECO n'a pas encore transmis de mesure d'impact

Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.

En savoir plus sur la structure

GRENECO

Accompagner la transition énergétique des foyers via des solutions RGE (photovoltaïque, PAC, isolation), réduisant consommation et impact environnemental pour un habitat durable.

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Entre 15 et 50 salariés

GRENECO n'a pas encore transmis de mesure d'impact

Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.

Plus de 100 formations et programmes

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