Les 25 meilleures formations RSE en 2025
Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.
Le Pôle Formation Insertion Carlo Acutis recherche aujourd'hui un(e) Référent(e) en Insertion Professionnelle afin de renforcer le dispositif Boost tes Potenti'elles.
Contexte et environnement :
Dans le cadre du renforcement de notre offre d'insertion, nous recrutons un(e) Référent(e) en Insertion Professionnelle F/H en CDD jusqu'au 30 juin 2026 ( 6 mois), basé(e) à Nogent-sur-Oise.
Boost tes Potenti'elles accompagne les jeunes, avec un volet dédié aux jeunes femmes de 16 à 29 ans, principalement issues des QPV, vers l'emploi et la formation à travers une démarche active : découverte des métiers, immersion, rencontres professionnelles, mobilité, ateliers collectifs, levée des freins périphériques, etc.
Les actions s'appuient sur une présence terrain forte, notamment grâce au minibus aménagé permettant d'aller directement vers les jeunes.
Vos missions :
Sous la responsabilité d'un chef de projet insertion, vos principales missions seront les suivantes :
ALLER VERS ET REPERAGE DES JEUNES
o Déployer une méthodologie d'aller-vers adaptée aux publics éloignés de l'emploi.
o Participer aux actions de proximité : maraudes, présences dans les quartiers, évènements locaux, actions de sensibilisation.
o Assurer des déplacements via le minibus dans les QPV pour rencontrer les jeunes directement dans leur environnement.
o Mettre en place un sourcing diversifié : réseaux sociaux, partenariats de confiance, structures jeunesse, associations locales, etc.
SUIVI ET ACCOMPAGNEMENT SOCIO-PROFESSIONNEL
o Réaliser des entretiens physiques réguliers individuels pour analyser les besoins : logement, santé (addictions diverses), mobilité, budget, compétences, projet professionnel.
o Construire avec chaque jeune un parcours personnalisé et sécurisé.
o Animer des ateliers collectifs de mobilisation, adaptés aux besoins repérés.
o Assurer le reporting et la traçabilité du parcours selon les exigences contractuelles (utilisation d'un logiciel spécifique obligatoire).
TRAVAIL EN RESEAU ET PARTENARIATS
o Développer et entretenir des relations avec les partenaires de l'emploi, de la formation, du social et des associations locales.
o Contribuer à la bonne visibilité du projet sur le territoire et participer aux évènements partenariaux.
o Proposer des actions ou interventions permettant de favoriser l'insertion des jeunes et leur connaissance des secteurs porteurs.
