Description de la mission

Entreprise dynamique spécialisée en génie climatique et énergies renouvelables, nous accompagnons nos clients dans leur transition énergétique. Nous installons et entretenons des équipements performants et durables :

Pompes à chaleur air/air et air/eau
Ballons thermodynamiques
Installations photovoltaïques

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) motivé(e) souhaitant évoluer dans un secteur d'avenir.

Vos missions :

Entretien annuel des PAC air/air et air/eau
Entretien ballons thermodynamiques, panneaux photovoltaïques
Diagnostic de pannes électriques et frigorifiques
Analyse des codes défauts
Remplacement de composants défectueux
Rédaction des comptes-rendus d'intervention

Profil recherché :

Formation Bac Pro / BTS génie climatique, maintenance CVC
Expérience en maintenance de PAC exigée
Bonne maîtrise du diagnostic
Attestation de capacité fluides frigorigènes obligatoire
Permis B obligatoire
Autonomie, rigueur et sens du service client

Ce que nous vous offrons :

CDI stable dans un secteur en forte croissance
Véhicule de service
Outillage professionnel fourni
Mutuelle
Possibilités d'évolution
Ambiance de travail professionnelle et respectueuse

Profil recherché

Compétences:

Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation
Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
Diagnostiquer, prévenir et localiser les dysfonctionnements, y remédier ou préconiser des solutions alternatives
Effectuer la maintenance préventive des équipements installés
Etablir des rapports d'intervention
Réparer des installations défectueuses sur la base d'un diagnostic
Vérifier la qualité et la propreté d'équipements, matériels

Expérience: 18 Mois

Qualites Professionnelles:

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

ENERGICAL

Labellisée RGE, nous installons et maintenons des solutions climatiques et ENR performantes. Notre mission : accélérer la transition énergétique de nos clients, réduire les émissions et optimiser l'efficacité.

Entre 15 et 50 salariés

ENERGICAL n'a pas encore transmis de mesure d'impact

Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.

En savoir plus sur la structure

ENERGICAL

Entre 15 et 50 salariés

ENERGICAL n'a pas encore transmis de mesure d'impact

Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.

Plus de 100 formations et programmes

Forme-toi sur de nombreuses thématiques clés : RSE et durabilité en entreprise, tiers-lieu, intelligence collective, rénovation énergétique, bilan de compétences et plein d’autres !

Notre sélection de formations à impact

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