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Emmaüs Mundo, acteur de l’économie sociale et solidaire, est une association Atelier et Chantier d’insertion dont la mission est l’insertion sociale et professionnelle par l’activité économique des personnes éloignées de l’emploi. Initialement basée au Nord de Strasbourg et désireuse d’apporter son expérience à des plus larges territoires et publics, l’association s’est installée dans la Vallée de la Bruche depuis bientôt 6 ans pour y déployer des emplois à double utilité : aidants pour le territoire et pour la personne qui l’occupe.
Le dispositif des emplois aidants premières heures (EAPH) - expérimentation portée par la Collectivité Européenne d’Alsace et par Emmaüs Mundo - repose sur le principe de mise en adéquation des besoins du territoire en termes d’activités et des compétences des habitants de ce même territoire. Les postes, à destination des personnes bénéficiaires du RSA et rencontrant une multiplicité de freins d’accès à l’emploi (santé, mobilité, garde d’enfants per exemple), sont créés sur mesure pour s’adapter aux possibilités et souhaits de chacun, dans la mesure du possible et dans un volume horaire de travail de 1h à 8h par semaine.
Vous êtes l’un des repères pour les salarié·es et entretenez avec chacun d’eux un lien de confiance qui vous permet de les accompagner dans leur progression socio-professionnelle. Au quotidien, vous mettez en œuvre tous les moyens nécessaires au bon exercice de l’activité professionnelle des salarié·es en parcours d’insertion, dans un cadre bienveillant, et veillez à leur montée en compétences professionnelles.
Vous êtes ainsi responsable des recrutements, des suivis administratifs et opérationnels des salarié.es ainsi que des fins de contrats. Vous êtes également identifié.e auprès des partenaires comme la personne ressource concernant les emplois aidants premières heures.
Petit plus : un troupeau de chèvres d’Emmaüs Mundo est présent sur une commune de la Vallée (éco-pâturage). S’agissant d’une activité support pour les EAPH, vous serez référent.e de cette activité, en lien avec l’AFP de la commune à l’origine de la demande d’éco-pâturage.
Vous travaillez en lien avec la coordinatrice référente du dispositif et le conseiller en insertion socio-professionnel d’Emmaüs Mundo dans la vallée de la Bruche, mais également avec un réseau partenarial important (agents de la Collectivité européenne d’Alsace : référents RSA et assistantes sociales, associations et collectivités locales).
Vous pouvez être amené.e à vous déplacer :
• sur l’ensemble du territoire de la Vallée de la Bruche
• à Bischheim, au siège d’Emmaüs Mundo
• plus globalement sur l’ensemble du Grand Est pour des séminaires ou formations ou rencontres
Missions principales
En tant que chargé.e de projet terrain, vous aurez la charge des missions ci-dessous :
• Gérer les recrutements des salarié.es en parcours d’insertion, en lien avec les partenaires et les autres membres concernés de l’équipe ;
• Définir les activités des salarié.es en insertion et les accompagner pendant tout leur parcours : programmation et organisation du travail, gestion des heures et des absences, garant du respect des capacités de chacun.e et de la qualité de l’environnement de travail, entretiens réguliers pour lever d’éventuels freins (en lien avec le conseiller d’insertion socio-professionnel d’Emmaüs Mundo)…
• Accompagner la montée en compétences professionnelles des salarié.e.s dans le cadre de leurs activités (savoirs être, repérage de besoins de formations, …) ;
• Pérenniser et développer les partenariats avec des structures locales.
Missions secondaires
• Compléter et actualiser les différents outils de suivi et d’évaluation interne et externe ;
• (Re)présenter le programme EAPH auprès des partenaires et différents interlocuteurs ;
• Gérer le projet « chèvres », activité dédiée aux emplois aidants premières heures ;
• Soutenir l’équipe permanente d’Emmaüs Mundo dans la Vallée de la Bruche – prendre part au travail collectif et sujets transverses de l’équipe permanente d’Emmaüs Mundo dans la Vallée de la Bruche ;
• Participer à l’ensemble des activités et projets du chantier d’insertion ;
Vous devez être en situation
• D’analyser une demande et les besoins exprimés par la personne,
• D’accompagner le parcours de socialisation et d’éviter la désocialisation,
• De travailler en réseau et en équipe pluridisciplinaire,
• D’assurer un suivi écrit rigoureux de l’activité,
• D’assurer la présentation du dispositif devant différents partenaires / professionnels
Une expérience dans le secteur de l’action sociale serait très appréciée
Permis B indispensable
L’envie d’évoluer au sein d’une association où la solidarité et la lutte contre l’exclusion sont au cœur des actions
Compétences transverses
Il est important d’être doté.e de fortes capacités d’écoute/ relationnelles
Vous aimez le travail en équipe
Pragmatisme, réactivité et sens de l’initiative vous définissent
L’organisation n’a pas de secret pour vous
Le travail partenarial vous stimule

Contribuer à la réinsertion sociale et professionnelle par la biais de recycleries ou d'autres activités à valeurs solidaires
Structure de l’ESS
Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.
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