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PRÉSENTATION
En 1995, l’association Coup de main est créée dans le Nord-Est parisien pour développer un projet de solidarité global, orchestré par et pour les personnes vivant dans la rue. En 2011, l’association devient Emmaüs Coup de main en rejoignant le Mouvement et formalise ainsi les liens forts existants entre l’association et le Mouvement Emmaüs.
Aujourd’hui, l’association porte un projet d’accompagnement global autour de 3 domaines d’activité: l’hébergement, l’insertion par l’activité économique et le réemploi des objets. Ces trois domaines d’activité permettent chaque année de collecter près de 1 000 tonnes d’objets revalorisés dans les boutiques de l’association, d’accompagner 20 familles ayant vécu dans la rue et d’accueillir 75 salarié·es sur 2 chantiers d’insertion Recycleries. Implantée sur Pantin, Paris (18ème et 20ème) et Bagnolet, l’association compte aujourd’hui 25 salarié·es permanent·es et une trentaine de bénévoles. Au-delà de ces chiffres, le projet social d’Emmaüs Coup de main repose sur des valeurs de solidarité qui s’expriment dans le fonctionnement, la gouvernance et l’animation du projet par tous.
MISSIONS :
L’aternant.e assistant valoriste textile/upcycling soutient l’encadrant.e technique dans la gestion de l’atelier textile et couture.
Il.elle contribue à la valorisation des vêtements et accessoires dans l’atelier textile d’Emmaüs Coup de Main afin d’assurer l’approvisionnement récurrent de la boutique textile de Pantin, et ponctuellement, au moins au départ, des autres boutiques de l’association.
En plus de la gestion du tri textile, l’alternant.e assistant valoriste textile/upcycling aidera à la gestion d’un atelier de couture permettant la transformation, la réparation et la valorisation du textile, afin d’augmenter le taux de réemploi sur la filière à travers la réparation et la conception d’items textiles ainsi que la montée en compétences des salariés.
Gestion de l’atelier couture (50%) – en soutient de l’encadrante technique
- Gestion des stocks et des matières premières.
- Gestion et suivi de l’approvisionnement des boutiques en production upcycling.
- Participation aux actions de sensibilisation liées à la couture.
- Réflexion à de nouvelles créations upcycling avec les salariés en parcours d’insertion.
- Réflexion autour de la montée du taux de réemploi du textile grâce à l’activité upcycling et la réparation.
Gestion de l’atelier de tri textile (40%) – en soutient de l’encadrante technique
- Gestion des approvisionnements de la boutique de textile de Pantin.
- Gestion d’approvisionnements spécifiques des autres boutiques de l’association (Ventes spéciales, petite enfance, répartition marques, etc.).
- Support des encadrant.es techniques boutique sur leur activité de vente textile (disposition, pricing, roulement, etc.).
Participation à la vie de l’association (10%)
Il·elle prendra part aux activités et à la vie de l’association (remplacement d’autres encadrants, groupes d’analyse des pratiques, groupes de travail thématiques, réunions d’équipe, séminaire annuel, évènements festifs, vie du mouvement Emmaüs…)
