➔ Description de la mission

Le projet

D’inspiration chrétienne, Claire Amitié France, depuis plus de 70 ans, accueille, accompagne et forme des personnes en situation de précarité avec bienveillance et humanité dans un espace sécurisant qui permet à chacun de se poser, de se (re)construire et de se réaliser dans la société.

Actuellement, 20 établissements et services répartis en 2 pôles (Protection de l’Enfance / de la Jeunesse et Inclusion Sociale) accueillent 640 personnes, en Ile de France et dans l’Aube.

Le poste

Claire Amitié recherche aujourd’hui son Directeur de pôle Protection de l'enfance & Jeunesse, comprenant 170 places en Centre maternel et service d’hébergement semi-autonome (SHSA) dans le Val-de-Marne.

Rattaché à la Directrice opérationnelle de Claire Amitié (DGA), vous pilotez les 2 établissements et services œuvrant dans le champ de la Protection de l’Enfance et de l’accompagnement des jeunes (Centre maternel collectif et diffus, et SHSA). Vos missions sont les suivantes :

Management et coordination

Encadrer et animer une équipe de 4 chefs de service et leurs équipes pluridisciplinaires (52 ETP)
Assurer la cohérence de fonctionnement des structures du pôle et participer au CODIR de l’association

Qualité de l’accompagnement et des prestations

Garantir la qualité et la continuité de l’accompagnement éducatif et social des jeunes et des familles
Mettre en œuvre les projets d’établissement et les démarches d’évaluation et d’amélioration continue
Superviser la conformité aux exigences légales et réglementaires en matière de Protection de l’enfance
Animer la démarche qualité et les actions de prévention et de gestion des risques

Gestion et pilotage

Piloter la gestion économique, financière et administrative du pôle (fiabilité des données d’activité et de facturation, bilan d’activité et axes d’évolution)
Veiller à la santé, à la sécurité et au développement professionnel des équipes
Représenter le pôle auprès des partenaires et financeurs, et développer le réseau territorial

➔ Profil recherché

Titulaire d’un diplôme de niveau 7 (Master 2) dans le champ social, médico-social ou du management, vous justifiez d’une expérience confirmée dans la protection de l’enfance et la direction d’équipes pluridisciplinaires. Manager fédérateur, vous savez conjuguer exigence et bienveillance pour mobiliser les équipes autour d’un projet éducatif ambitieux. Vous maîtrisez les enjeux réglementaires, financiers et partenariaux du secteur, et faites preuve d’une réelle capacité d’analyse stratégique. Enfin, votre adhésion aux valeurs humanistes de Claire Amitié fera de vous un acteur clé au service du projet associatif.

Basé à Bry-sur-Marne / Déplacements réguliers sur les sites en IDF / CCN 51 statut cadre

Ecclésia RH

Ecclésia RH met son expertise au service des accompagne dirigeants dans la mise en place d’une politique RH innovante inspirée par une vision chrétienne de la personne et du travail.

💡 Cabinet de recrutement

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Site internet
Entreprise
Entre 15 et 50 salariés
Services

Ecclésia RH n'a pas encore transmis de mesure d'impact

Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.

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