Commercial.e terrain – Villemoisson - CDI - Villemoisson-sur-Orge

💡 Structure de l’ESS
CDI
Localisation Villemoisson-sur-Orge, France
Personnes âgées
Télétravail ponctuel autorisé
3 année(s) d'exp.
Publiée le 05/08/2024
Début : octobre 2024

Domani

Permettre à chaque personne âgée, malgré la perte d'autonomie, de rester dans un chez-soi le plus normal possible, tout en étant en sécurité et accompagné !

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
Mesure d'impact

Nous avons réalisé une mesure d’impact en interne.

Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
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Vous avez la fibre entrepreneuriale et recherchez une expérience humaine dans le domaine de la RSE à la hauteur de vos ambitions ? Rejoignez-nous !

Domani est une entreprise de l’économie sociale et solidaire qui propose à des personnes âgées en perte d’autonomie un habitat partagé et accompagné.

Nous concevons des habitats partagés de 8 à 10 personnes pour qui ni l'Ehpad, ni les résidences services séniors ne sont adaptés. Nos bâtiments sont mixtes (enfants, familles, séniors), ouverts sur la vie (en cœur de ville, proches des commerces, ouverts sur l’extérieur) et sur la ville (vie de quartier, partenariats associatifs, médicaux…).

Après l’ouverture réussie de nos premiers habitats partagés en région Nouvelle-Aquitaine, nous nous développons partout en France.

Vous pouvez en apprendre plus sur Domani sur ce podcast : https://www.longevite.xyz/p/dialogue-avec-oscar-lustin-co-fondateur

En 2025, ce sont 5 nouveaux habitats qui ouvriront ! Giberville, Epron et Villemoisson-sur-Orge au premier trimestre, Crécy-la-Chapelle et Talence en août.

Quelles seront les missions ?

En tant que responsable Commercial & marketing terrain pour les Habitats Inclusifs Domani, vous supervisez le remplissage (guichet fermé) de plusieurs habitats partagés.

Il vous faudra concevoir et mettre en place un modèle de fonctionnement à taille humaine (8 habitants par habitat !) qui soit à la fois viable et reproductible. Vous devrez gérer plusieurs équipes autonomes (une par habitat). Cela vous amènera aussi à travailler sur le terrain afin d’améliorer la vie des habitats partagés et leur fonctionnement. En moyenne, les personnes âgées ont 88 ans et ont besoin d’un accompagnement spécifique.

Force de propositions, il vous faudra des compétences organisationnelles, relationnelles et humaines fortes pour toujours proposer la meilleure expérience aux habitant.e.s et aux aidants professionnels (coordinatrice de maison, auxiliaire de vie).

Quelques exemples de missions en lien avec la Directrice des Opérations, le CEO et la Directrice commerciale :

  1. Être en charge du taux d’occupation des nouveaux habitats de Villemoisson-sur-Orge, de la marque d’intérêt à l'emménagement dans un habitat.
  2. Suivre le CRM, organiser des visites et les relances.
  3. Mettre en place des événements locaux pour créer une dynamique autour du projet (marché, ouverture de l’habitat).
  4. Animer la communauté de prescripteurs locaux (médecin, kiné, infirmiers…) et de partenaires locaux (mairie, département, CLIC, CCAS...)
  5. Superviser la mise place de la communication locale (article dans la presse locale, distribution de flyers, présence au marché, aux événements locaux).

La description ci-dessus prend en compte les principales missions, mais nous recherchons avant tout une personne avec de fortes capacités d’initiatives et d’autonomie et qui sera capable de faire évoluer ses responsabilités.

Pourquoi nous rejoindre ? Vous êtes sensible aux enjeux de l’économie sociale et solidaire ? Volontaire avec l’envie de révolutionner l’habitat des séniors ? À la recherche de sens dans votre travail ? Alors cette offre est faite pour vous ! Nous recherchons une personne motivée qui souhaite contribuer à un projet porteur de sens, vivre une expérience humaine enrichissante. Chez Domani, vous pourrez exprimer votre créativité et travailler en étroite collaboration avec toutes les équipes de Domani.

Modalités

  • Contrat : CDI
  • Prise de poste : octobre
  • Télétravail possible
  • Rémunération : variable selon le profil
  • Localisation : Villemoisson-sur-Orge, mobilité à prévoir en Île-de-France

Vous souhaitez vraiment ce poste ? Prenez le temps d’écrire 3 phrases sur ce qui vous pousse à rejoindre Domani en particulier « Je souhaite vraiment rejoindre Domani, car… »

Vous vous reconnaissez dans les valeurs de Domani et dans les compétences requises par notre offre d’emploi ? N’hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature ! En nous rejoignant, vous ferez le choix de l’innovation. Nous avons hâte de vous rencontrer.

Vous pouvez postuler directement en envoyant un mail à [cliquez sur candidater pour accéder aux informations]

Profil recherché
  • Vous avez une première expérience réussie dans le secteur des personnes âgées (résidence senior, aide à domicile, etc.)
  • Vous avez une première expérience réussie dans un lancement commercial
  • Vous avez une très bonne compréhension de la prise de décision de la personne âgée et de sa famille

Aussi

  • Passionné.e par l’humain, vous partagez nos valeurs d’engagement, de bienveillance et de partage
  • Vous êtes à la recherche d’une aventure humaine et entrepreneuriale au sein d’une entreprise de l'Économie Sociale et Solidaire agréée ESUS
  • Vous êtes sympathique, curieux.se, ouvert.e
  • Vous êtes autonome, prêt.e à prendre des risques et tourné.e vers la recherche de solutions
  • Vous souhaitez travailler auprès d’un public fragile et contribuer à un projet à impact social
  • Vous avez de fortes compétences en matière de prise d’initiative et de prise de décision.
  • Une formation paramédicale enrichie d’un CAFERUIS serait un plus.