Les 25 meilleures formations RSE : notre sélection
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 480 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 16 700 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales…
Avantages spécifiques à la Convention collective CRF et au PEPA
Congés supplémentaires dits "Trimestriels"
Prime de fin d'année équivalente à un « 13ème mois »
Comité Social et Economique (anciennement CE) : avantages et aides proposés aux salariés (ANCV, chèques cadeaux, chèques rentrée scolaire, réductions sur les Loisirs, etc...)
Poste
Le PEPA regroupe 4 établissements soit 8 dispositifs de protection de l'enfance sur les sites d'Argenteuil, d'Herblay de Taverny et de Beauchamp (Centre Parental, Relais Parental, MECS, LAO). Il développe un ensemble d'actions et d'accompagnements pour l'enfant et sa famille dans une dynamique de compétence et de qualité.
Vous serez rattaché au LAO de Taverny et interviendrez plus spécifiquement sur le service de prise en charge des MNA (Accueil de Mineurs Non Accompagnés).
Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe du LAO, vous aurez pour missions principales d'organiser et de réaliser des ateliers de Français Langue étrangère et de Mathématiques auprès des jeunes MNA accueillis. Vous pourrez être amené à effectuer des missions sur les établissements du pôle situés sur les autres sites du
Sous la responsabilité du responsable de service éducatif, l'animateur de formation intègre une équipe pluridisciplinaire.
Ses missions
- Il élabore et met en place des outils et projets pédagogiques
- Il anime les ateliers scolaires en fonction du niveau des jeunes et de leur projet
- Il contribue à l'élaboration du projet pédagogique du jeune avec son équipe dans le cadre des réunions pédagogiques
- Il participe à l'évaluation du niveau scolaire du jeune accueilli
- Il participe au suivi administratif
- Il peut participer aux synthèses des jeunes et donner un avis sur la scolarité du jeune
- Il peut mettre en place l'Aide aux devoirs
Rejoignez-nous
Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables !
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs.
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)
La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.
Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance).
Enfin, comme pour tout salarié déjà en poste, la Croix-Rouge accompagne ses futurs collaborateurs dans la recherche de logement et le bénéfice de conditions tarifaires attractives. Forte de ses partenariats, elle propose d'accéder rapidement à des logements temporaires pour faciliter l'accès à l'emploi.
Date de prise de poste souhaitée
du 01/09/2024 au 28/02/2024
Informations pratiques liées au poste
TAVERNY Val d'oise 95
Ligne H Gare du Nord
ou via A115
Parking privé
