Chargé(e) de missions EHS en alternance f/h (H/F) - 94 - Bonneuil-sur-Marne, France

COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

France Travail
Alternance
Localisation 94 - Bonneuil-sur-Marne, France
De 0 à 3 année(s) d'exp.
Publiée le 29/05/2026
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Description de la mission

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous rejoignez l'usine de production de Bonneuil-sur-Marne (94).

Rattaché(e) au Coordinateur EHS multisites, vous contribuez à l'animation du système de prévention des risques en sécurité et en environnement.

Vous prenez en charge les missions principales suivantes :

Contribuer à la mise à jour du DUER et participer à la révision des fiches de poste de sécurité en collaboration avec les équipes opérationnelles Participer au déploiement de la feuille de route EHS et des plans d'actions spécifiques (ex : risques critiques) Rédiger et Mettre à jour les documents et procédures EHS en collaboration avec les équipes Contribuer à la mise à jour des modules de formation interne et participer aux actions de sensibilisation du personnel sur les thématiques EHS (ex : risques liés aux produits chimiques, risques liés au travail en hauteur.) Organiser et animer les exercices de situations d'urgence (incendie, déversement de produit polluant.) Participer au maintien des certifications ISO 9001 et 14001 Ce poste est-il fait pour vous ? Vous poursuivez une formation en alternance de niveau Bac +4/5 dans le domaine EHS, prévention des risques, management EHS. Vous êtes à l'aise pour prendre la parole en public. Vous êtes pédagogue. Vous êtes autonome et rigoureux(se) Vous avez le gout du terrain et vous appréciez l'environnement industriel. Vous aimez le travail en équipe.

Salaire: Mensuel de 1400.0 Euros à 1820.0 Euros sur 12.0 mois

Profil recherché

Compétences:

  • Management de la santé et de la sécurité au travail
  • Suivre et mettre à jour l'information technique, économique, réglementaire, ...

Expérience: Débutant accepté

Qualites Professionnelles:

  • Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Produire et distribuer des matériaux innovants pour la construction durable, améliorer le bien-être de tous, et réduire l'empreinte environnementale vers la neutralité carbone d'ici 2050.

Plus d'informations
  • Entre 50 et 250 salariés
Mesure d'impact
COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
En savoir plus sur la structure