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Rattaché(e) à la responsable de service Énergie Climat, le ou la Chargé(e) de mission Territoire Engagé pour la Transition Écologique (TETE) assure le pilotage global de la politique Économie Circulaire du territoire et met en œuvre des actions en lien avec le référentiel Climat Air Énergie. La collectivité a signé avec l'ADEME un contrat d'objectif territorial (COT) adossé à la démarche d'amélioration continue « Territoire Engagé pour la Transition Écologique » en novembre 2023. Dans ce cadre, elle bénéficie pendant 4 ans d'un accompagnement technique (conseiller) et financier pour mettre en œuvre deux programmes d'actions : Climat Air Énergie et Économie Circulaire Afin d'atteindre les objectifs fixés dans le Contrat d'Objectif Territorial (COT) d'ici à fin 2027, le (la) chargé(e) de mission devra assurer :
Missions : Sur le volet Économie Circulaire, vous pilotez de manière transversale :
Sur le volet Climat Air Énergie, vous piloterez les actions suivantes en lien avec la responsable du service Énergie Climat qui est la référente du référentiel : -- La coordination de la réalisation et de la diffusion d'un guide sur la gestion intégrée des eaux pluviales en lien avec les services Assainissement et Aménagement -- L'élaboration d'une stratégie de communication pour mettre en valeur les circuits courts et les producteurs locaux
A l'échelle des deux programmes d'action, vous contribuerez à la revue annuelle des marchés à enjeux avec le service de la commande publique, à la construction de la stratégie sur la commande publique durable, et travailler avec les services acheteurs pour intégrer des clauses ou des critères de développement durable à travers notamment la mise en place de formation.
Profil : De formation supérieure en développement territorial, vous avez une appétence forte tant pour les enjeux de développement économique et territorial que pour les enjeux de la transition écologique.
Vous disposez de connaissances sur les thématiques suivantes et les actions en découlant :
Savoir-faire/Savoir-être :
Capacité de travail en équipe
Avantages : régime indemnitaire, prime de fin d'année, participation prévoyance et mutuelle santé. Adhésion possible au COS/CNAS, cycle de travail 37h sur 5 jours ou 4,5 avec RTT. Possibilité de télétravail.
Expérience: 24 Mois
Qualites Professionnelles:

Accélérer la transition écologique et sociale du territoire en favorisant l'économie circulaire, l'énergie durable et la commande publique responsable. Label RGE.
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