Née en 2020, Colette est une startup qui aide au maintien à domicile des seniors en développant deux services complémentaires :
- la cohabitation entre générations : par le biais d’une plateforme digitale, nous mettons en relation les étudiants et jeunes actifs à la recherche d’un logement avec des personnes de plus de 60 ans disposant d’une chambre libre dans leur maison ou appartement.
- le Club : cette application mobile communautaire permet aux seniors de participer gratuitement à des activités en présentiel, près de chez eux, de se faire de nouveaux amis et donc de booster leur vie sociale, si importante pour ne pas tomber dans l’isolement et rester en bonne santé.
Quelques chiffres sur Colette :
- 15 collaborateurs
- +1000 hôtes et +2000 binômes créés
- +500 activités par mois et +40 000 membres dans le club communautaire
Nous recherchons une personne pour créer le département produit. Cette personne travaillera étroitement avec le co-fondateur technique de Colette.
Les missions de notre futur Product Manager :
- Créer une expérience unique tout au long du parcours de nos membres, online et offline : depuis leur découverte de Colette (acquisition), jusqu’à leur adhésion dans la communauté
- Connaître nos membres, leurs besoins et y apporter des solutions innovantes qui dépassent leurs attentes.
- Définir la roadmap Produit en adéquation avec les objectifs de l’entreprise, les besoins des différentes équipes et les contraintes techniques et humaines.
- Tracker, analyser, relayer la satisfaction des membres et leur utilisation du produit.
- Organiser des focus groups réguliers avec la communauté pour comprendre ses besoins et attentes, faire tester les nouvelles fonctionnalités en avant-première et ainsi fournir la meilleure expérience utilisateur.
Informations pratiques :
- Contrat Cadre en CDI
- Début : Janvier
- Paris 3e
Process de recrutement :
- Entretien téléphonique avec un co-fondateurs
- Restitution d’une étude de cas avec les co-fondateurs
- Entretien physique avec le CTO ou CEO
- Déjeuner au bureau pour rencontrer le reste de l’équipe