Responsable Commercial (H/F) - Strasbourg

💡 Produits ou services responsables
CDI
Localisation Strasbourg, France
Mobilité
Télétravail partiel possible
4 année(s) d'exp.
Publiée le 14/03/2022

Chargemap

Trouvez les meilleures bornes de recharge, planifiez vos longs trajets en véhicule électrique et rechargez sereinement avec Chargemap et l'aide d'une communauté de plus d'un million d'utilisateurs.

💡 Produits ou services responsables

La mission de cette entreprise est de concevoir des produits ou proposer des services éco-responsables alignés avec les besoins de la transformation écologique et solidaire.

Plus d'informations
Mesure d'impact
Chargemap n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
Voir plus

Chargemap a pour objectif de faciliter l’adoption des véhicules électriques en simplifiant la recharge. C’est notre manière de contribuer à un monde meilleur. Cette mission fédère une équipe engagée de 30 personnes qui sert chaque jour une communauté de près d’un millions d’utilisateurs en Europe sur un marché à fort potentiel.

Face à un engouement de plus en plus important pour les véhicules électriques, et plus particulièrement pour les flottes professionnelles, notre activité BtoB se développe en conséquence.

Avec la croissance de notre activité et notre volonté de continuer à développer de nouveaux produits destinés à un public professionnel, nous recherchons un·e Responsable Commercial qui interviendra sur les missions suivantes :

Développer le service B2B de Chargemap :

  • Participer à l’élaboration de la stratégie commerciale, et la décliner en objectif pour l’équipe (OKR trimestrielle, individuelle ou non) ;
  • Animer l’équipe commerciale au quotidien (organisation, accompagnement, points récurrents, reporting,…) ;
  • Collaborer étroitement avec les équipes marketing, produit et customer success afin d’améliorer continuellement notre offre et nos produits ;
  • Suivre attentivement les évolutions du marché afin d’adapter en permanence les offres de l’entreprise.

Accroître la notoriété de Chargemap auprès des clients professionnels et de l’écosystème (réseaux de recharge, opérateurs d’infrastructure…) :

  • Développer et entretenir les relations commerciales avec les clients grands comptes en étant apporteur de solutions sur mesure et avec une approche conseil ;
  • Promouvoir l’image et la notoriété de l’entreprise en participant aux événements nationaux et internationaux (salon Flottes Automobiles, …) ;
  • Participer au développement et à la promotion de nos produits et services.

Nos bureaux se trouvent dans le nouvel éco-quartier de Cronenbourg mais le poste est ouvert en télétravail partiel !

Le salaire est fixé selon le profil et l’expérience, complété par un variable et un intéressement aux performances de l’entreprise.

Des tickets restaurants, une mutuelle pour toute la famille prise en charge à 100% et des incitations pour passer au véhicule électrique font également partie du package !

Profil recherché

Au-delà d’un diplôme, ce que nous recherchons c’est une personne ayant déjà eu de l’expérience dans l’accompagnement de structure (idéalement start-up et/ou scale-up) sur :

  • Le développement d’une stratégie de croissance B2B sur des produits ou services existants (les services de mobilité électrique) et/ou à lancer sur le marché (la supervision des bornes de recharge) ;
  • L’accompagnement d’une équipe de commerciaux (business développeurs, assistant commercial, …) et le travail en collaboration avec des équipes techniques et marketing ;
  • L’élevage de grands comptes stratégiques. Vous avez avant tout à cœur leur satisfaction et vous tenez à leur proposer l’expérience client la plus qualitative.

Intéressé(e) par l’univers de la mobilité électrique (idéalement, vous êtes vous-mêmes propriétaire d’un véhicule électrique), vous êtes fortement autonome (recherche d’information , curiosité sur les outils,…) et vous possédez un sens aigu de l’organisation, de la rigueur et la synthèse.

Notre volonté étant de nous développer à l’international, la maîtrise de l’anglais est obligatoire, et celle de l’allemand serait un plus (idéalement acquise lors d’une expérience internationale).

Les compétences techniques sont importantes mais pour pouvoir vous intégrer au sein des équipes, vous devez avoir des qualités humaines qui sont chères à nos yeux :

  • Savoir travailler efficacement en équipe : Nous sommes une équipe de 30 personnes et pour nous, travailler efficacement dans un climat de confiance est primordial !
  • Être dynamique, autonome et faire preuve d’initiative : Pour faire face à une concurrence de plus en plus importante, nous devons réagir rapidement auprès de nos clients avec les solutions les plus adaptées et novatrices.
  • Avoir l’envie constante d’apprendre et de s’améliorer : L’ électromobilité est un secteur en plein essor où il est important de coupler les savoirs de chacun, c’est comme cela que nous maintiendrons notre avance sur nos concurrents.