Description de la mission

Rattaché(e) à une agence Risques Naturels, vous bénéficiez d'un dispositif de formation éprouvé depuis de nombreuses années qui vous permet d'alterner entre des périodes de formation pratique (plus de 300 heures) et des périodes de mise en application sur chantiers avec notamment des modules suivants :

CQP Travailler sur Cordes niveau Initial, technologies machines, travaux forestiers, . Si vous êtes déjà titulaire de ce CQP, ce contrat de professionnalisation vous est ouvert, vous intégrerez des modules de spécialisation vous permettant l'accès au métier de technicien cordiste

Sur chantiers de protection contre les risques naturels, complètement intégré aux équipes, et sous la responsabilité d'un tuteur, vous intervenez à toutes les phases de travaux (débroussaillage, purge, forage, montage d'écrans pare-blocs, filets de protection, béton projeté. ).

A l'issue du contrat de professionnalisation, armé d'une formation solide et d'une expérience riche, vous pourrez naturellement postuler un poste en CDI.

Agences de rattachement possibles : Mirmande (26), Saint-Hélène-Du-Lac (73), Meyreuil (13), Nice (06), Toulouse (31), Bouxières-sous-Froidmont (54).

Salaire: Horaire de 13.37 Euros sur 12 mois

Profil recherché

Compétences:

Sécuriser le périmètre d'intervention
Assurer une communication claire et efficace avec l'équipe
Connaître la chaîne hiérarchique et son rôle au sein de celle-ci
Exécuter un sauvetage en hauteur pour mettre en sécurité une victime dans toute situation
Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
Identifier une situation de travail en hauteur et comprendre les notions théoriques associées (facteur de chute, tirant d'air, force de choc, effet pendulaire, etc.)
Réaliser des travaux de maintenance en hauteur ou d'accès difficile
Respecter en permanence les règles de sécurité établies
Dynamisme et persévérance
Sens de l'écoute
Sens de l'adaptation
Dispositions pour le travail d'équipe
Curiosité technique

Expérience: Débutant accepté

Qualites Professionnelles:

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

CAN

Concevoir et réaliser des solutions durables pour la protection contre les risques naturels, la sécurisation d'infrastructures et de sites sensibles, intégrant la transition écologique et l'inclusion sociale.

Entre 50 et 250 salariés

CAN n'a pas encore transmis de mesure d'impact

Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.

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CAN

Entre 50 et 250 salariés

CAN n'a pas encore transmis de mesure d'impact

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Plus de 100 formations et programmes

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