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STRUCTURE
Le Cabinet Partium recrute un∙e Directeur∙rice général∙e pour l’association Lecture Jeunesse, poste basé à Malakoff (92).
Lecture Jeunesse est une association qui a pour missions la formation de futurs citoyens responsables, la lutte contre les inégalités culturelles en permettant à tous les adolescents de 12 à 19 ans de se forger une pensée autonome et d’accéder à l’émancipation à travers le développement de la lecture, l’écriture et l’expression orale sous toutes leurs formes. Pour ce faire, elle élabore et met en place des projets pour les adolescents ainsi que des actions d’accompagnement et de formation pour les adultes qui interviennent auprès d’eux.
Reconnue d’intérêt général, agréée par les ministères de l’Éducation nationale, de la jeunesse et des sports, l’association Lecture Jeunesse possède un conseil scientifique et un Observatoire de la lecture et de l’écriture des adolescents, et entretient à ce titre des relations privilégiées avec l’univers de la recherche. Pour financer ses actions, l’association développe des partenariats avec de nombreuses institutions publiques et organismes privés.
MISSIONS
Sous l’autorité du∙de la Président∙e et en relation étroite avec le bureau de l’association, le∙la directeur∙rice exerce par délégation du conseil d’administration ses missions de direction de l’association telles que :
Stratégie et participation aux instances de gouvernance
- Veille sur les recherches relatives à la lecture et l’écriture des jeunes, à l’évolution de leurs pratiques et de leurs besoins ainsi que sur les politiques publiques en faveur de la jeunesse
- Participation à la définition des priorités stratégiques de développement et à leur déclinaison en plans d’actions
- Appréciation des moyens humains, techniques et financiers mobilisables
- Participation aux séances du bureau et du CA en tant qu’invité∙e afin d’éclairer les décisions et de rendre compte de la conduite des actions
- Participation aux travaux du Conseil Scientifique
Management
- Recrutement, encadrement et montée en compétences des 15 salariés, stagiaires et volontaires du service civique
- Mise en œuvre de la politique de ressources humaines appropriée
- Animation du réseau de 75 bénévoles avec la perspective de son élargissement
Gestion de l’association
- Participation à l’élaboration des plans de financement sous l’angle du développement et de la diversification des bailleurs
- Préparation, révision et suivi de l’exécution du budget annuel d’un million d’euros en collaboration avec le∙la trésorier∙e,
Rayonnement de la structure
- Représentation de l’association auprès des partenaires institutionnels et financiers (institutions publiques et organismes privés)
- Développement des relations avec l’univers de la recherche (sociologie, didactique, sciences de l’information et de la communication, etc.)
- Direction des travaux (séminaires, recherches et études, colloques et rencontres) et communication des résultats
Chantiers structurants à conduire
- Impulser, mettre en œuvre le plan stratégique de développement
- Définir et mettre en place une méthodologie d’évaluation et des mesures d’impact
- Concevoir et appliquer des procédures de contrôle et de suivi d’une gestion saine et sécurisée dans le cadre de la labellisation IDEAS et la certification Qualiopi
- Impulser, appliquer et gérer la transformation numérique de l’association
