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Objectif du stage
Contribuer à la coordination du bénévolat, en participant à la fois au suivi des candidatures et à la structuration du parcours des bénévoles.
Missions principales
1. Appui au recrutement des bénévoles
Le ou la stagiaire contribuera au suivi du processus de recrutement :
- suivi des candidatures reçues et coordination de leur traitement ;
- mise à jour des outils de suivi et des tableaux de pilotage du recrutement (Excel) ;
- participation aux réunions de suivi du recrutement, permettant d’échanger en équipe sur les candidatures et les orientations possibles ;
- possibilité de conduire certains entretiens de manière autonome après une phase d’apprentissage ;
- participation au suivi des indicateurs liés au plan d’action recrutement.
Le ou la stagiaire contribuera également à la continuité du traitement des candidatures, en lien avec l’équipe, notamment lors des périodes d’indisponibilité des bénévoles impliqués dans le recrutement.
2. Contribution à la structuration du parcours bénévole
Le stage permettra également de participer à plusieurs chantiers liés à la vie associative :
- Contribution à la rédaction ou mise à jour de documents du parcours bénévole (gestion des pauses, procédure de départ)
- Participation à la création d’un document permettant aux bénévoles de mieux comprendre leur parcours dans l’association
- Contribution à la conception du livret d’accueil à destination des bénévoles
Ces travaux visent à rendre le parcours bénévole plus lisible, structuré et accessible.
