Tout savoir sur le métier de consultant RSE
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Agir aux côtés de l’école et en soutien des parents pour que chaque enfant développe le goût d’apprendre et le savoir apprendre. Coup de Pouce conçoit et diffuse des programmes périscolaires.
Structure de l’ESS
Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.
Coup de Pouce est l’association nationale de référence dans la prévention précoce du décrochage scolaire, lors les premières années de scolarité, celles de l’acquisition des savoirs fondamentaux, celles où se développent la confiance de l’enfant, le sens donné aux apprentissages et le plaisir des mots, de la lecture et des mathématiques. Nous concevons, en collaboration avec les chercheurs de l’éducation et aux côtés de l’école, des programmes péri- et extrascolaires basés sur le jeu et la coéducation, mis en oeuvre au sein des clubs Coup de Pouce, conçus pour des petits groupes d’enfants de la maternelle aux premières années du primaire qui ont besoin de vivre plus de situations de réussite pour persévérer et se motiver à l’école. Nous créons des ressources pédagogiques et animons des temps forts.
Nous déployons des actions de coéducation pour associer les parents dans l’accompagnement de leurs enfants sur le chemin de la réussite scolaire et renforcer la relation école-famille. Coup de Pouce fédère une alliance éducative en mobilisant toutes les parties prenantes et forme et accompagne les animateurs de ces programmes.
Chaque année, Coup de Pouce accompagne plus de 10.000 enfants et 15.000 parents dans 240 villes partenaires.
Cadre et missions :
Au sein de la Zone Sud composée de 6 personnes, votre principale mission sera d’accompagner les Délégués Territoriaux dans la gestion des partenariats avec les 27 villes dont ils ont la charge dans les départements des Bouches-du-Rhône, du Var et des Alpes-de-Haute-Provence.
Tout en contribuant au bon fonctionnement de l’équipe, l’alternant(e) aura la possibilité d’acquérir des compétences en animation de formation, en suivi, en développement et en évaluation de projet, et d’avoir une vision globale des enjeux et des acteurs intervenant dans le champ périscolaire.
Vous trouverez ci-dessous un descriptif des missions qui vous seront confiées.
1. Gestion partenariale
2. Formation
3. Assistance administrative
Profil :
De formation Bac + 4, vous intégrez un Master lié aux questions de l’éducation, de la formation, de l’encadrement et/ou de l’accompagnement partenarial et vous avez une sensibilité pour les enjeux de la lutte contre les inégalités scolaires et sociales.
Ci-dessous, des savoirs être et savoirs faire qui seront très appréciés :
Conditions de travail :
Poste basé à Marseille. Télétravail partiel possible. Déplacements à prévoir sur les villes Coup de Pouce, des Bouches-du-Rhône, du Var et des Alpes de Haute Provence.
Rémunération légale + Chèques déjeuner (10€) pris en charge à 60%.
Merci d’adresser vos candidatures (CV + Lettre de motivation) à [cliquez sur candidater pour accéder aux informations]
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