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Présentation de l’association
Chez Comme les Autres, nous croyons en la force du collectif et en la résilience. L'association accompagne des personnes devenues handicapées moteur à la suite d’un accident dans leur parcours de reconstruction en leur proposant un accompagnement social global, dynamisé par le sport et les sensations fortes.
Nos actions permettent de rebondir vers une vie sociale et professionnelle épanouie. Elles contribuent également aux nécessaires changements de regards sur les personnes en situation de handicap.
Tout a débuté par une histoire personnelle : celle de Michaël Jérémiasz, devenu paraplégique à la suite d’un accident de ski ; une épreuve de la vie pour ses proches aussi, notamment son grand frère, Jonathan Jérémiasz, témoin de son accident. En dépit des difficultés traversées, ils rebondissent ensemble. Michaël devient champion de tennis en fauteuil et retrouve une vie épanouie qu'il partage aujourd'hui avec son épouse, Carolyn. Jonathan poursuit ses engagements militants et devient entrepreneur social. Ensemble, ils ont voulu partager cette expérience au-delà du cercle intime et permettre à d’autres de rebondir vers une vie épanouie.
Depuis sa création en 2011, Comme les Autres a accompagné plus de 1400 personnes devenues handicapées et on ne compte pas s’arrêter en si bon chemin.
La mission
Les équipes de Comme les Autres s'appuient sur 3 CRM permettant de structurer et collecter diverses données :
- AGILE pour ses partenaires financiers publics et privés
- IRAISER pour ses partenaires opérationnels, adhérents, donateurs, bénévoles, bénéficiaires et sympathisants.
- SIHAM pour ses bénéficiaires et bénévoles
Comme les Autres a ainsi accès à diverses données personnelles et parfois sensibles.
Par ailleurs, l'association dispose d'un site Internet, de divers réseaux sociaux et d'un serveur sur lequel sont stockés les documents sur lesquels les équipes travaillent au quotidien ; documents pouvant être transmis à de nombreux prestataires et partenaires.
Un travail de mise en conformité RGPD a été mené il y a quelques années et il nous semble important d'actualiser nos pratiques et de sensibiliser les équipes car elles se sont largement renouvelées et développées ces dernières années.
Aujourd'hui, nous recherchons un profil expérimenté sur les sujets RGPD pour veiller à la conformité de l’association en matière de protection des données, d'autant que nous n'avons pas cette expertise en interne et que la quantité et variété de données collectées augmente à mesure que l'association se développe.
Le ou la référent.e RGPD aura pour missions de :
- Mener un audit des règles existantes
> Auditer et cartographier les données
> Etablir des recommandations quant aux pratiques à mettre en place ou à mettre à jour (gestion des données, politique de confidentialité, mentions légales intégrées dans nos diverses communications et documents)
- Assurer la mise en conformité et accompagner les équipes sur le sujet
> Proposer un découpage et cadencement pour la mise en conformité RGPD des données de l'association, par exemple : politique de sécurité des SI, charte informatique, plan de continuité d'activité des SI, plan d'action en cas de violation de sécurité, mise à jour des différents registres de traitement (salariés, bénéficiaires, candidats, prestataires ?)…
> Accompagner les équipes sur le sujet : informer, sensibiliser voire former
Une première base documentaire sera bien sûr transmise et devra être analysée pour mise à jour et enrichissement.
La mission sera à ajuster et enrichir selon le profil candidat ; ses compétences, comme ses appétences et sa disponibilité !
