➔ Description de la mission

Nous recrutons pour notre structure un Chef d'équipe/formateur des métiers du paysage (H/F), poste à pourvoir à la mi-février 2026

Au sein d'un chantier d'insertion, vous intervenez auprès d'une équipe de 3 à 5 personnes en insertion. Vous réalisez des travaux liés aux espaces verts et à la gestion des espaces naturels.

Le départ de chantiers se font à St Pierre-en-Faucigny .

Vous intervenez en autonomie sur la gestion de vos chantiers : organisez, planifiez et coordonnez l'activité et les différents travaux à réaliser.
Vous formez et managez une équipe de 3-5 salariés en parcours d'insertion professionnelle avec l'appui du pôle d'accompagnement socio-professionnel d'Alvéole et de la direction.
Vous réalisez des travaux variés : entretien des espaces verts et des espaces naturels, aménagements paysagers, élagage et petit bucheronnage, en respectant les objectifs et les délais fixés.
Vous assurez l'entretien et la maintenance du matériel et outillages des espaces verts (tondeuse..)
Vous êtes le garant de la bonne exécution des travaux sur les chantiers qui vous sont confiés. Vous serez formé.e au poste de travail pour notamment pour vous aidez dans l'accompagnement spécifique au public en insertion.

Travail sur 4,5 jours du Lundi au Vendredi 11H.

Salaire: Mensuel de 2400.00 Euros sur 12 mois

➔ Profil recherché

Compétences:

Méthodes de conservation de la biodiversité
Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés)
Utilisation d'outillage mécanique
Utilisation d'outils de taille
Techniques d'engazonnement
Tailler les arbres
Sécuriser le périmètre d'intervention
Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Animer, coordonner une équipe

Expérience: 3 An(s)

Qualites Professionnelles:

Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

ASSOCIATION ALVEOLE

Association pour l'insertion socio-professionnelle par des activités écologiques et solidaires, favorisant l'accès à l'emploi et la transition écologique.

Entre 50 et 250 salariés

ASSOCIATION ALVEOLE n'a pas encore transmis de mesure d'impact

Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.

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