Tout savoir sur le métier de consultant RSE
Alenvi/ Biens Communs est une entreprise à mission qui développe des services d’aide à domicile et des habitats partagés pour les personnes âgées en perte d’autonomie. Convaincue que les réponses à la transition démographique ne sont pertinentes que si elles sont également des réponses aux transitions sociales et environnementales, notre équipe d’une centaine de personnes a mis en place depuis 2016:
- Une activité d’aide à domicile aux personnes âgées (www.alenvi.io) qui redonne du pouvoir d’agir aux auxiliaires de vie grâce à un système d’organisation du travail en équipes autonomes
- Une activité d’habitat partagé pour les personnes âgées ayant des troubles cognitifs (www.bienscommuns.eu). Deux maisons sont en exploitation, trois en chantier et d’autres en développement.
D’ici 2030, Alenvi/Biens Communs a l’ambition d’ouvrir 100 habitats partagés et de contribuer à fixer les nouveaux standards du secteur du care, en visant un impact systémique sur l’ensemble des parties prenantes de l’entreprises : clients, aidants familiaux, salariés, environnement, territoires, investisseurs…
Nous recherchons un directeur-ice général-e pour relever ce challenge avec nous.
En lien direct avec Clément Saint Olive et Guillaume Desnoës, co-fondateurs, eux-mêmes fortement focalisés sur le développement, il/ elle aura pour missions:
La gestion opérationnelle de l’entreprise :
- Management d’un comité de direction
- Mise en place et suivi de process de contrôle de gestion rigoureux
- Amélioration continue des process et de l’organisation
- Implication forte dans le développement en lien avec les co fondateurs
- Mesure et valorisation de l’impact social de l’entreprise
Le pilotage de la mission et de la stratégie
- Définition, avec le reste de l’équipe, des objectifs stratégiques en lien avec la mission
- Pilotage du business plan & reporting
- Pilotage du comité de mission & participation aux comités de suivi avec les investisseurs
- Animation de la culture d’entreprise Alenvi/Biens Communs
