L’Agence Ecomobilité recrute un.e Chargé.e de Projet – Plan de Mobilité Employeur en CDI, à temps complet - Chambéry

💡 Produits ou services responsables
CDI
Localisation Chambéry, France
Mobilité
3 année(s) d'exp.
Publiée le 23/12/2022
Début : février 2023

Agence écomobilité - Savoie Mont-blanc

L’agence Ecomobilité Savoie Mont-Blanc est une Société Publique Locale œuvrant en Savoie et Haute-Savoie pour accompagner les territoires et structures sur les enjeux de mobilité quotidienne

💡 Produits ou services responsables

La mission de cette entreprise est de concevoir des produits ou proposer des services éco-responsables alignés avec les besoins de la transformation écologique et solidaire.

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Mesure d'impact
Agence écomobilité - Savoie Mont-blanc n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
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Préambule

L’agence Ecomobilité Savoie Mont-Blanc est une SPL œuvrant en Savoie et Haute-Savoie pour accompagner les territoires et structures sur les enjeux de mobilité quotidienne. Composée de 48 salariés, la SPL gère la mobilité dans sa globalité : pilotage de projets, conseil en mobilité, gestion de service vélo, animation, sensibilisation et impulsion de dynamiques innovantes en matière de mobilité.

Missions

L’Agence Ecomobilité intervient pour le compte de ses actionnaires et accompagne les employeurs des territoires à réaliser et suivre leur Plan de Mobilité.

Le Plan de Mobilité Employeur vise à mettre en place des actions pour accompagner les salariés, les publics à favoriser d’autres modes que la voiture personnelle seule pour leurs déplacements domicile-travail, professionnels ou liés à l’activité.

Votre mission sera de suivre majoritairement les employeurs de l’agglomération de Grand Chambéry qui ont mis en place des Plans de mobilité pour les déplacements du personnel et de leur public. Le niveau d’accompagnement de l’Agence Ecomobilité peut différer d’un territoire actionnaire à l’autre.

Pour cela il vous faudra venir en appui à la mise en œuvre des plans d’actions des employeurs engagés dans un PDMe :

- Animer un portefeuille d’entreprises et suivre les projets

- Prévoir des actions de promotion et de communication pour valoriser les modes de déplacement et les services mobilités de l’agglomération (visio, newsletter, mailing, offres mobilité…)

- Organiser des animations dans chaque établissement et assurer la présence terrain sur site en complément des animateurs vélo.

- Promouvoir le Challenge mobilité régional et autres événements auprès des employeurs.

- Réaliser un bilan annuel auprès des employeurs.

- Développer et promouvoir la mobilité alternative auprès des publics de certains employeurs accompagnés (spectateurs, clients, patients, visiteurs).

- Echanger avec la responsable de pôle sur les résultats obtenus.

Vous pourrez également être amené à intervenir en appui des autres missions de l’Agence de façon occasionnelle.

Profil recherché

Profil

- Formation Bac + 5, type Master en mobilité/transport/géographie ou de l’expérience dans le conseil et l’accompagnement des employeurs. Aptitude à la gestion de projet : gérer les multiples dossiers, respecter les délais, programmer les rendus

- Maîtrise des outils informatiques : pack office, internet, réseaux sociaux

- Partager les valeurs de l’Agence Ecomobilité

Savoir-être

- Aisance relationnelle à l’oral et à l’écrit, ouverture d’esprit, empathie

- Capacité d’adaptation à différents publics : chefs d’entreprise, salariés, acteurs professionnels

- Sens de l’initiative, autonomie, réactivité, créativité et rigueur

- Personne motivée et positive pour répondre aux objections

- Intérêt pour le travail en équipe

Savoir-faire

- Compétences en accompagnement des entreprises

- Organiser et animer des réunions de suivi avec les employeurs

- Capacité à innover pour répondre aux besoins de mobilité des salariés

- Capacité d’organisation, rigueur et méthode dans la gestion des relances

Les plus

- Pratique du vélo, si possible en tant que cycliste urbain régulier

- Connaissance du territoire de Grand Chambéry et de la Savoie

- Sensibilité pour les mobilités alternatives à la voiture

Conditions

- Poste en CDI avec prise de poste le 20 février 2023

- Basé à Chambéry. Déplacements sur l’agglomération de Grand Chambéry et ponctuellement sur les autres territoires de la Savoie en privilégiant les modes de déplacements alternatifs à la voiture individuelle.

- Temps plein, base 35 h/hebdo. Travail en soirée et week-end exceptionnel.

- Salaire brut mensuel : 2 100€ brut/mois + tickets restaurant + mutuelle santé + participation à 50% des frais de déplacements domicile-travail + Forfait Mobilité Durable.