L'ADRETS cherche un.e responsable de projet - Chambéry

ADRETS

💡 Structure de l’ESS
CDI
Localisation Chambéry, France
Services
Télétravail partiel possible
2400€ brut (Mensuel)
De 1 à 3 année(s) d'exp.
Publiée le 04/11/2025
Début : décembre 2025

➔ Description de la mission

Vous souhaitez mettre vos compétences au service des territoires alpins, de la coopération et du développement local ?

Rejoignez une association engagée qui, depuis plus de 25 ans, fait vivre un réseau d'acteurs autour de l'accessibilité des services au public, de l'innovation territoriale et de l'intelligence collective !

Rejoindre l'ADRETS, c'est contribuer à faire évoluer les territoires alpins vers plus d'équité, d'innovation et de coopération.

L'ADRETS, ou "Association pour le Développement en Réseau des Territoires et des Services" est une association Loi 1901. L'ADRETS participe, depuis plus de 25 ans, à faire vivre un réseau de partenaires sur le massif des Alpes autour du développement et de l'accessibilité des services au public.

Présente au sein de réseaux d'acteurs socioprofessionnels et institutionnels, nous prolongeons cette fonction de représentation et de centre de ressources au travers l'animation de réseaux locaux, la conduite de projets d'expérimentation et la réalisation de prestations d'accompagnement auprès des collectivités et des acteurs des territoires ruraux et de montagne. Ces trois modalités d'actions sont complémentaires et s'alimentent les unes les autres pour considérer nos thématiques prioritaires dans leur globalité.

Nos thématiques d'intervention prioritaires :

- Accès aux droits, médiation numérique

- Accessibilité aux services de proximité

- Saisonnalité et pluriactivité

- Lieux et tiers-lieux de proximité et de services

- Mobilités des personnes et des services en territoire peu dense

- Intelligence collective & animation de projets collaboratifs

- Participation des habitants

➔ Profil recherché

Les savoirs :

  • Diplôme de niveau bac +5 et expérience de 5 ans dans une fonction similaire
  • Maîtrise de la gestion et du pilotage d’une association
  • Connaissances des politiques territoriales en lien avec les activités de l’association
  • Connaissances des partenaires institutionnels et associatifs du territoire
  • Connaissance des méthodes et outils d’animation participative et de gouvernance partagée
  • Connaissance en méthode d’évaluation de projet et de politique publique

Les savoir-faire :

  • ​ Capacité à travailler en équipe et animer sur un mode collaboratif
  • Capacité à utiliser les outils numériques, notamment collaboratifs et libres
  • Capacité de veille et de mobilisation des ressources existantes
  • ​ Aisance rédactionnelle, capacité d'argumentation
  • Capacité à formaliser des objectifs partagés, Capacité d'analyse et de synthèse

Les savoir-être:

  • ​ Capacité relationnelle, Capacité à gérer des relations et conflits
  • ​ Initiative et force de proposition dans les échanges
  • ​ Capacité d'aller vers, d'alimenter la dynamique, d'incarner le projet (proactif)
  • ​ Autonomie
  • Rigueur administrative
  • Adaptabilité dans les relations, le contexte de travail

ADRETS

Centre de ressources et d'études pour développer les services au public dans les territoires ruraux alpins

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
Mesure d'impact

Nous avons réalisé une mesure d’impact en interne.

Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
En savoir plus sur la structure

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