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Contexte
L’association AcSoMur est une Entreprise à But D’emploi (EBE) créée dans le cadre de l’expérimentation « Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée » menée à Vannes dans le quartier de Ménimur. La mission de l’EBE est de recruter les demandeurs d’emplois de longue durée volontaires de Ménimur en CDI à temps choisi, pour réaliser des activités utiles au territoire répondant aux compétences des personnes recrutées et aux besoins non satisfaits du territoire, complémentaires à celles déjà existantes.
L’EBE AcSoMur compte 69 salariés intervenants sur différentes activités mises en place ou en développement, développement, organisées en 4 pôles :
· Productions en économie circulaire et réemploi : mobilier en bois de palette, créations couture, réemploi de vélos, réemploi de matériel informatique et ressourcerie éphémère
· Services aux habitants : conciergerie de quartier, balades en triporteurs
· Services aux entreprises et collectivités, et sous-traitance : nettoyage de gobelets et broyage de cartons
· Vente : Boutique solidaire et marchés
Dans le cadre de son développement, AcSoMur recrute un(e) encadrant(e) technique pour l’atelier bois.
L’atelier produit du mobilier en bois de palettes recyclées, sur-mesure ou en petites séries.
Missions Générales :
Sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur d’activité l’encadrant(e) technique réalise les missions suivantes :
- Encadrement d’une équipe sur une ou plusieurs activités de l’entreprise.
- Organisation et suivi de production de l’activité
- Animation et formation d’une équipe en organisation coopérative
- Suivi de l’évolution des compétences techniques des salariés
Activités / tâches
Management
l Encadrer et animer les salariés de l’activité
l Former les salariés de l’activité pour les faire monter en compétences
l Donner et faire respecter les consignes de travail
l Recadrer le salarié en cas de non-respect des procédures de l’activité
Suivi de production
l Fixer les objectifs individuels et collectifs de production
l Suivi des délais de production
l Garantir la qualité des services et produits de l’activité
l Participer à la formalisation et la mise en place des procédures de fabrication
l Participer à la production
l Selon les activités créer des prototypes
l Suivre le stock de matière 1ère et de produit fini
l Suivre l’approvisionnement des matériaux et des matières 1ères
Matériel
l Réaliser l’entretien courant du matériel
l Réaliser le suivi de la maintenance du matériel (contrôle obligatoire)
l Veiller à la bonne organisation et au bon entretien de l’espace de travail
Relation externe
l Participer à l’élaboration des devis et tarifs,
l Suivre les délais et relations avec les clients
l Travailler en collaboration les partenaires externes impliqués dans le projet
Conditions :
Poste basé à Vannes, CDI à temps partiel 50%
Rémunération : 1.15 SMIC Brut horaire
Travail du lundi au vendredi
Date de démarrage : à partir de juillet 2025
Date limite de candidature : 30 juin 2025
Profil :
L’encadrant(e) technique sera amené(e) à travailler et à co-construire avec les salariés d’AcSoMur, en prenant en compte le contexte particulier de l’expérimentation TZCLD. Le partage des valeurs du projet est essentiel.
- Compétence technique professionnelle en menuiserie
- Expérience avérée en management opérationnel
- Rigueur, autonomie, capacités de communication écrites et orales
- Aisance relationnelle dans un esprit positif, une capacité d’écoute et à “faire avec”
- Forte motivation pour travailler en équipe et avec des personnes en retour à l’emploi
- Maitrise des outils bureautiques

La mission est de recruter les demandeurs d’emplois de longue durée en CDI à temps choisi, pour réaliser des activités utiles au territoire répondant aux besoins non satisfaits du territoire
Structure de l’ESS
Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.
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